- なぜ募集しているのか
- 会社の成長に伴う部門強化のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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【年休125日程度】フレックス制有り／働き方◎／東証グロース上場【職務概要】
自社商品の更なる品質向上を目的として、
品質保証・管理業務の遂行をご担当いただきます。
【職務詳細】
単なる「検査業務」ではなく、製品企画段階から品質を作り込む仕事です。
・新商品の品質保証業務（特に電気関連）
・新商品企画評価、FMEA検証、設計検証、試組検証など、未然防止の観点で、品質を作り込む
・品質自社基準を策定し、サプライヤーと協働で品質を高める
・納入仕様書や品質関連資料などの品質情報を一元管理し、トレーサビリティを確保
・データ分析に基づき、クレーム要因分析及び再発防止策を立案・実行
■電気×建材の両面で、幅広い知見を活かせる
住宅設備・建築資材という特性上、電気と建材の両方の知識を活かせます。
・約6，000点の幅広い製品カテゴリー製品を扱うため、多様な経験が積める
・電気×建材の両方の知見を持つ人材は希少のため、市場価値の高いスキルを身に着けられる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・メーカーでの品質保証、品質管理、商品開発、技術開発業務のうち
いずれか１つの職種経験3年以上
・電気関連の基礎知識
【尚可】
・QC７つ道具等の品質基礎知識
・建築、建材、住宅設備の基礎知識
・QC検定3級以上取得
・英語力歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）) - どこで働くか
- 大阪府大阪市北区大深町5‐54 グラングリーン大阪南館ゲートタワー13F
各線「大阪」駅徒歩11分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- ※フレックスタイム制度あり（コアタイム11時～15時）
標準労働時間帯：9時00分～17時30分 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～600万程度
月給制：月額282500円
給与:■経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定
賞与:年2回（6月、12月）
昇給:年1回（10月） - 待遇・福利厚生は
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・育休・産休実績有（2025年取得率100％）・従業員持株会・財形貯蓄制度・企業型確定拠出年金制度・社内販売制度・ピアボーナス制度・資格取得支援制度・保養所（鳴門・京都）・在宅勤務制度（試用期間終了後）・社内部活動制度（活動費補助有）・副業相談可
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 年間休日見込125日程度、完全週休2日制（土日）、祝日、夏期及び年末年始休暇、年次有給休暇は入社日に5日付与（初年度付与予定の半分を入社時に前倒し）後に、6ヶ月以上勤務した場合、または基準日10／1に達した時点で5日付与
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/03/31～26/04/13
求人No.WPT-407451393
