なぜ募集しているのか: 1958年の設立以来、大手商社や大手自動車メーカー関連企業とのお取引を主軸に、67年の長きにわたり安定経営を続けてまいりました。今回は、今後の更なる事業拡大と組織体制の強化を見据え、総務部の次世代を担う中核メンバーを募集いたします。
どんな仕事か: 総務部の中心メンバーとして、勤怠管理や備品管理、資料作成など幅広い業務を通じて、社員が働きやすい環境を整え、会社全体の成長を支える重要な役割を担っていただきます。
一般的な総務業務を幅広く担当していただきます。社内は「総務部」「経理部」「営業部」「生産部」で構成されており、多岐にわたる業務を通じて社員を支え、会社全体に貢献している実感を得られるポジションです。

具体的には、以下の業務をお任せします。
・各種発注業務
・勤怠管理システムの操作とデータ管理
・社内備品の購入と在庫管理
・月次日程表や社内資料の作成
・雇用延長などに関する事務対応

希望があれば採用業務/人事業務など、裁量を持った新たなステージでの活躍も可能です。

【このポジションの魅力】
◆貢献を実感できるやりがい
社員一人ひとりを支える業務は、会社全体の成長に直結します。
勤怠管理や備品管理、資料作成などを通して、組織に不可欠な存在として貢献している実感を得られます。

◆未経験からでも安心の環境
業務は仕組み化されているため、総務の経験が浅い方でも大丈夫です。
「仕事の本質を理解し、主体的に質問できる」という意欲を重視します。事務職やバックオフィスでのご経験を活かせます。

◆多彩なキャリアパスと正当な評価
ご希望と適性に応じて、人事/採用業務へも挑戦可能。年齢に関わらず実力を正当に評価し、昇給・昇格に反映します。意欲次第で早期のキャリアアップも目指せます。

◆専門家と連携できる安心感
労務トラブルなど困った際には、顧問社労士や弁護士と連携して対応します。問題解決のパイプ役として、専門的な知識や対応力を身につけることができます。
求められるスキルは: 必須・基本的なPCスキル（Excel, Word）をお持ちで、資料作成が可能な方
・周囲と円滑なコミュニケーションを取り、協調性を持って業務に取り組める方

歓迎・管理部門（総務、人事、経理など）での実務経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: コイルセンター：愛知県刈谷市西境町冨士見135番の1
※転勤なし
勤務時間は: 8:00～17:00（所定労働時間8時間、休憩60分）
給与はどのくらい貰えるか: 想定年収：462万円～600万円
月給：251,000円～350,000円
（内訳）
・基本給：231,000円～330,000円
・住宅手当：20,000円（一律支給）
※上記年収は残業30時間分を含んだ概算です。経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。

■昇給：年1回
■賞与：年2回（昨年度実績：4.5ヶ月分）
待遇・福利厚生は: ・各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
・通勤手当
・家族手当（配偶者:8,000円、子:3,000円/人 ※23歳まで2名迄）
・住宅手当（20,000円 ※月給に含む）
・退職金制度（入社3年以上）
・社員寮（単身者向け、35歳まで入居可）
・資格取得支援制度（第一種衛生管理者など）
・財形貯蓄制度
・作業着・空調服・防寒着等貸与
・健康診断、ストレスチェック
・インフルエンザ予防接種
・社内懇親会
休日休暇は: ＜年間休日121日以上＞
・完全週休2日制（土日）
・年間休日116日＋計画有給5日
・GW休暇（2025年度実績：10日）
・夏季休暇（2025年度実績：9日）
・年末年始休暇（2025年度実績：10日）
・年次有給休暇（10日～20日）
・慶弔休暇
どんな選考プロセスか: 書類選考→一次面接(対面)→二次面接(対面)→入社

【総務/愛知県刈谷市】鋼板の加工・販売を行うメーカー《賞与4.5月実績》

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