- なぜ募集しているのか
- 経理財務における課題は多岐にわたり、投資案件に関わる財務戦略、資本戦略、ガバナンス強化等が求められています。それに応じた、ホールディングス機能の確立や人材育成等も課題です。
近い将来の管理職候補として、ご経験に近しいところから着手いただき、特にM&A等における事業計画作成からPMI、資金調達への対応、管理職候補としてスタッフの育成等に携わっていただく予定です。
経理部は、同社の中で海外含む子会社の管理にいち早く着手した部門でもあるため、法人内での立ち位置も確立されている印象です。また、今回の10か年計画には経理部門が密接に関わっており、それに伴う対応・課題等も多岐にわたります。売上2000億円以上の法人の経理部門では数少ない横断的且つ戦略的に業務を遂行できることも特徴です。 - どんな仕事か
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・資金繰り管理 ・借入金管理
・銀行折衝
・関係会社の財務経理管理(現地スタッフの育成含む)
・国内外の投資案件対応
(事業部門と投資回収計画策定、資金調達、PMI、投資回収状況モニタリング)
・財務戦略の策定及び推進
・部下育成および業務マネジメント - 求められるスキルは
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必須 以下のいずれかに該当する方
・事業会社における財務実務経験(資金繰り管理、銀行折衝、資金調達等)
・海外投資案件(M&A、出資、事業再編等)に関する実務経験
・グループ資金管理(海外資金ガバナンス構築等)に関する実務経験
・財務戦略の策定および推進への関与経験
・部下育成および業務マネジメント経験
・語学力のある方(目安:TOEIC600以上) - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 主任クラス
- どこで働くか
- 大阪府大阪市淀川区
(最寄駅:新大阪)
※在宅勤務制度あり(週2日限度) - 勤務時間は
- 09:00~17:15 休憩60分
残業目安:20時間未満/月(繁忙期:40時間未満/月) - 給与はどのくらい貰えるか
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750万円 ~ 950万円 月給制
※残業は含みません。
※キャリアにより前後する可能性がございます。
月給:48.7 万円 ~ 60 万円
昇給:年1回、賞与:年2回(5年平均実績: 3.62か月)
その他手当:時間外手当、通勤手当、住宅手当 など
- 待遇・福利厚生は
- 各種社会保険制度完備、社員持株会、傷病休暇、確定拠出年金、財形貯蓄制度、保養所(富士山)、各種資格手当 など
- 休日休暇は
- 完全週休2日制(土日)祝日、夏季・年末年始・年次有給休暇・傷病休暇など
年間休日:120日
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掲載期間26/04/02~26/04/30
求人No.JNCK-SK0085452





