- どんな仕事か
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【業務内容】
装置事業部の「業務革新」に向け、最新のAI技術とデータを活用した業務プロセスの再構築および自動化をリードしていただきます。
(1)バリューチェーン全体の業務自動化・標準化
営業~設計~生産~出荷、品質の各工程に点在する業務フローの分析および自動化要件の定義
Python、RPA、API連携などを駆使した、人が介在しない業務フロー(完全自動化)の実装
(2)事業部内のIT戦略の策定および実行環境の構築
全社情報システム部門との折衝および、事業部独自のクラウド活用・開発環境の獲得
AI・自動化ツール導入におけるセキュリティリスク評価と、ネットワーク/権限課題の技術的解決
(3)全社AI基盤の事業部利活用および展開
全社AIプラットフォームを活用した、技術ナレッジ検索・活用システムの構築
社内ドキュメントを学習させたRAG(検索拡張生成)環境の整備による、技術伝承と問い合わせ対応の自動化
(4)Google Workspace(Gemini等)を活用したオフィス業務の抜本的効率化
生成AI機能を活用した非定型業務の工数削減プロセスの確立、AI活用リテラシー教育およびプロンプトエンジニアリングの普及・標準化
【キャリアステップイメージ】
(1)入社~2,3年目:DX推進の実践担当・リーダー
まずは「業務自動化・標準化」「AI活用」などの特定テーマを担当。
各部門ユーザ目線での課題を解決。「DXで成果が出る」という成功モデルを早期に作り上げる。
(2)3,4年目~5年目:事業部横断プロジェクトのPM / チームマネジメント
成功モデルを事業部全体、あるいはカンパニーへ横展開。
数名規模のメンバーを率いるリーダーとして、組織的な標準化・自動化を推進。
将来は、「効率化」だけでなく、「データ活用による新価値創造」を担う組織のリーダとして、事業成長をダイレクトに支える人材に成長することを期待。
【このポジションの魅力】
私たちは現在、「改善」から「革新」への過渡期にあります。決まりきったレールの上を進むのではなく、「どのような組織・システムにすべきか」というグランドデザイン(全体構想)から参画でき、ご自身のキャリアそのものも自ら構築できるフェーズにあります。
- 求められるスキルは
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必須 【必須スキル・経験】
▽技術を使って業務課題を解決できる力を求めます。
■ITを活用した業務改善・システム導入の実務経験(3年以上目安)
ー社内SE、またはシステムインテグレーターとしての経験
■プログラミングまたはローコードツールを用いた開発・自動化経験
ー言語:Python, VBA, GAS (Google Apps Script), Java, C# など(言語不問、ロジックが組めること)
ツール:RPA, ノーコード開発ツール など
■関係者を巻き込むコミュニケーション・折衝能力
ー現場(非IT部門)からの要件ヒアリング、または社内情報システム部門・ベンダーとの調整経験
【歓迎スキル・経験】
■即戦力として、より高度な革新(自動化・AI・IT戦略)を担えるスキル
ーPython を用いたデータ分析、スクレイピング、API連携の実装経験
ークラウド環境(AWS, Azure, GCP等) の構築・運用知識
ー生成AI(Gemini, ChatGPT等) の業務活用プロンプト設計やAPI組込み経験
■製造業における業務プロセス・システム知識
ー生産管理、販売管理、品質管理(QA/QC)、PLM/PDM(BOM管理)などの業務知識
ー工場や設計部門との協業プロジェクト経験
■プロジェクトマネジメント・リーダー経験
ー小規模でもチームリーダーとして要件定義から導入・定着までを主導した経験
ー全社IT部門とのセキュリティ/インフラ調整(サンドボックス申請など)の経験
【求める人物像】
改善の枠を超え、ゼロベースでの革新(Innovation)を推進できるマインドを重視します。
■従来のやり方や常識を疑い、リスクを恐れずに新しい技術(AI・自動化など)を用 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 神奈川県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 550~980万円
NEW
掲載期間26/04/02~26/04/15
求人No.MYN-10600453





