- どんな仕事か
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●仕事内容：
整備課長候補として、現場で整備士としての業務に携わりながら、チームの管理や育成を担っていただきます。
■お客様対応および現場管理
■オイル交換、部品交換（スキルに応じて業務調整）
■法定点検や重整備（習得状況により段階的に対応）
■大型車両および特殊車両の整備、車検の実施
■工場内メンバーの育成、整備指導
※プレイングマネージャーとして、実務を行いながら徐々にマネジメント業務へ移行していくポジションです。
●配属先情報：
整備課に配属となり、30代～50代の整備士を中心とした穏やかな雰囲気の職場です。定着率が高く、10年以上勤務する社員も多数在籍しています。
●入社後の研修制度やフォロー体制：
資格取得支援制度およびブラザーシスター制度を設けており、お世話役の社員には手当も支給されます。その他、読書手当や定期健康診断の実施、PC・iPad・iPhoneの支給など、スムーズな業務開始とフォロー体制が整っています。
●入社後のキャリア：
実力次第で課長候補としてスタッフ育成や工程管理などマネジメント職へのキャリアアップが可能です。整備士としての技術を活かしながらプレイングマネージャー型のリーダーとしての成長を期待できます。
●身に付くスキル：
大型車両や特殊車両の整備技術のほか、チームの育成や現場管理、マネジメントスキルが身に付きます。整備士としての専門性を保ちつつ、工程管理やリーダーシップ力も磨ける環境です。
●本ポジションの魅力ややりがい：
希少な大型車両や特殊車両の整備に携われるため、整備士としてのやりがいやワクワク感があります。さらに、プレイングマネージャーとして現場に入りつつリーダーとしてチームを支える役割を担い、実力に応じたキャリアアップも目指せます。
●募集背景：
同社は整備部門のリーダー層強化を目的に現場の中堅社員からマネジメントスキルを磨き、チームをまとめる整備課長候補を募集しています。現場整備だけでなくマネジメントにも意欲のある整備士のキャリアパス拡充が狙いです。 - 求められるスキルは
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必須 ●必要業務経験：
必須条件：普通自動車運転免許（第一種）、三級自動車整備士資格、自動車整備の実務経験。
歓迎条件：二級自動車整備士資格、自動車検査員資格、大型車・特殊車両の整備経験。
加えて、現場の中堅として整備技術だけでなくチーム管理やまとめる力を磨きたい方に適しています。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 山口県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450～600万円
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掲載期間26/04/02～26/04/15
求人No.MYN-10586453
