どんな仕事か: 【採用背景】

2050年のカーボンニュートラル実現に向けて、重要な社会課題である車両の電動化が加速しています。これに対応するため、当社ではモーターやエンジンの力を駆動輪へ伝える「電動パワートレーンユニット」の自社開発を推進しています。今回、その開発を担う部署の体制を強化するため、新たな仲間を募集することとなりました。

【業務内容】

BEV（バッテリー式電気自動車）、HEV（ハイブリット電気自動車）に搭載される電動パワートレーンのユニットの性能・効率・信頼性・耐久性を確認するための評価・解析業務を担当いただきます。実験室内でのベンチ評価だけでなく、実際の車両に搭載した状態での走行試験なども行い、実使用環境下での挙動や耐久性を確認します。

■主に使用する計測器

CANアナライザー、オシロスコープ、電力アナライザ、シャシーダイナモなど

■具体的には、ご経験やご希望を考慮のうえ、以下の業務をご担当いただきます。

・モータージェネレーター(MG)の性能評価／信頼性評価

└モーター（電動機）とジェネレーター（発電機）の両機能を持つ電気機器で電動パワートレインの心臓部となるユニットです

・パワーコントロールユニット(PCU))の性能評価／信頼性評価

└モーターを制御するインバータや電圧変換を行う昇圧コンバータ、補機へ電力を供給するDC-DCコンバータなどをまとめた、電動パワートレーンの主要なコントローラです

・電池パックの性能評価／信頼性評価

・充電システム（充電ECU、ESU）の性能評価／信頼性評価

・電池温調システム性能評価／信頼性評価

└電池パックが低温時（冬季など）には加温し、高温時（充電中、電池出力時）には冷却する電池温調システム

・冷却システム（ラジエータなど）の性能評価／信頼性評価

└MG、インバータなどの部品を冷却するシステム

【仕事の進め方】

・電動車両の商品・量産化に向けて、チームでタスクを担い開発を進めています。個人が裁量を持って業務を遂行しつつ、安全・品質・性能に関わる部分は組織として確認し、完結させます。

・個人の力量に応じて任せる範囲を広げていくため、キャリアは広がりやすく、主導的な立場で活躍することができます。

・担当する業務・フェーズに応じて、社
求められるスキルは: 必須【必須要件（MUST）】

・計測器を使用した評価経験、データ解析経験をいずれかお持ちの方

【歓迎要件(WANT)】

・電気安全に関する知識

・自動車関連業界での開発経験

・TOEICスコア500点以上

【求める人物像】

・自ら考え、試行錯誤しながら新しいモノづくりに取り組める方

・チームで協調しながら仕事を進められる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
給与はどのくらい貰えるか: 500～900万円

【大阪】電動パワートレーンのユニットの評価・解析_■K502

その他、技術系（機械・メカトロ・自動車）