- どんな仕事か
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【仕事についての詳細】
2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた同社があえて資金調達に踏み切った理由。
それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。
評価額は1，000億円を超え、大きな期待を背負う形となりました。
創業から5年間急成長を続けてきた同社ですが、目指すのはさらにその先、ここがゴールではありません。
長きに渡って日本が磨き続けてきた「ものづくり」という世界に届く武器を、最先端AIやロボティクスの力でさらに強固なものにする。
インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。
そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。
それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。
ここから燈の成長は第二フェーズに突入します。
これまで以上にダイナミックなビジネスを展開していく中で、
働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。
この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。
文章だけでは語り尽くせない思いや、詳細な業務内容について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。
今回入社いただく方には、同社のインターン採用担当として以下のような業務をお任せしたいと考えています。
【具体的には】
■母集団形成
－各種求人媒体の運用
■選考・候補者管理
－選考中候補者の進捗管理
－面接・面談の日程調整
■インターン生採用イベント・エンジニアコミュニティの企画・運営のサポート
■インターン生に対するメンタリング。キャリア相談の実施
【ポジションの魅力】
■「1人目の専任ポジション」として燈のM&A戦略の土台を創る
上司や経営から指示されるだけの環境ではありません。大きな裁量を持ち、経営と共に主体的にM&Aの仕組み自体を作り上げていくフェーズで参画いただくことが可能です
■「一気通貫」のスキルが身につく
大手FASや事業会社では「DDだけ」「PMIだけ」と業務が細分化されがちですが、燈では入口から出口まで全てをお任せしていきます。M&Aの執行者として、圧倒的な成長スピードが得られます。も - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
★未経験歓迎
－採用実務の進め方については、既存のインターン採用担当が独り立ちまで伴走します！
■クラウドツール（Google Workspaceや各種SaaSツール）をスムーズに操作することができ、新しいツールの操作習得に抵抗がない方
－普段使用するツール：Slack、Notion、スプレッドシートなど
■人事（採用担当）としてのキャリアをスタート または より専門性を磨いていきたい方
【歓迎経験・スキル】
■採用実務経験がある方（経験年数不問）
■スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 450～600万円
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掲載期間26/04/02～26/04/15
求人No.MYN-10599593
