なぜ募集しているのか: 安定した経営基盤
上場企業の中でも投資魅力の高い400銘柄で構成される「JPX日経400」に選ばれている人材業界大手のパーソルグループ（社員7.8万人、売上1兆4512億円）。当グループは人材ビジネス業績ランキング7年連続国内1位を取得し、人材ビジネス時価総額ランキング2位（世界6位）に入る規模になり、業界の中でもシステム含めたDX投資が活発です。そのITセグメントの中核企業がパーソルクロステクノロジーです。これまで築いてきた「モノづくり技術」と「IT技術」を掛け合わせることでIoTやDXを推進し、お客様の生産性向上に寄与していきます。また、社員には今まで以上に教育と研修の充実を図り、一人一人のキャリアの選択肢を増やし、働き方改善を積極的に行い、世界で最も働きやすい企業を創って参ります。
どんな仕事か: 配属組織：グループソリューション統括本部
■グループソリューション統括本部
【プライムSI・内販向け・最上流～下流まで一気通貫】
グループソリューション統括本部は、パーソルグループ全体(グループ会社約136社、社員数約70,000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。

主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。

■配属部門
配属想定先は、コーポレートビジネスソリューション部となります。

当部門はパーソルホールディングス向けの開発を専門としており、約7万人のパーソルグループ従業員を支えるシステムやインフラ開発を上流から下流まで一気通貫でプライムSIの立場として関われることが可能です。また、スクラム開発で行っているプロジェクトやプロダクト化しているプロジェクトもございますので、様々な形でパーソルホールディングス全体に貢献しています。

【パーソルグループ向けセキュリティ事業】
パーソルグループ向けにセキュリティ領域の事業を拡大するため、セキュリティエンジニアとしてご活躍いただきます。セキュリティ事業拡大/推進に向けた企画・提案、セキュリティマネジメント、脅威検出・インシデント対応などのセキュリティ運用、仕組み化などをご担当いただきます。

＜主な業務＞
・グループ向けセキュリティ支援業務企画、提案、立ち上げ、
・事業推進、各種運用、改善業務

■ポジションの魅力
グループ内の事業運営をセキュリティの脅威から守るセキュリティ対策支援、セキュリティ運用などのグループ向け支援事業の立ち上げと事業推進を想定しています。事業企画、立ち上げ～業務推進の各フェーズに向き合い続けることで結果として技術力・ビジネススキルの両面が鍛えられる場になると考えています。
求められるスキルは: 必須 ■必須要件
・セキュリティに関する基礎知識および実務経験
　- 情報セキュリティの基本概念
　- 機密性 / 完全性 / 可用性
　- 一般的な脅威・攻撃手法の理解
　- マルウェア、ランサムウェア
　- 脆弱性対策（OWASP Top 10 等）など
・クラウドセキュリティ（CSPM、CNAPP 等）の導入・運用経験
・クラウド環境（AWS / Azure / GCP）の設計・運用、またはセキュリティ対策経験
・セキュリティ施策を事業要件・顧客価値として整理し、関係者と協働した経験

■歓迎要件
・Web/API アーキテクチャの理解
・セキュリティポリシー策定、監査対応経験

上記に加えて、以下のような資格を保有していると尚可
・CISSP / CISM
・AWS / Azure / GCP Security系資格　など

歓迎最上流から下流工程まで一気通貫
グループソリューション本部では顧客への課題提案から要件定義などの上流工程から設計・製造・テスト・運用保守までベンダーに頼ることなく、一気通貫で対応しております。技術の手触り感のある開発を組織内で完結することにより、顧客ニーズを満たす品質の良いシステムを作り上げています。幅広い工程のプロジェクトがあるおかげで所属しているメンバーの目指すキャリアを実現しやすい環境が整っております。

ワークライフバランス
とても柔軟な働き方ができる仕組みと文化があります。月の平均残業時間は20H未満となっており、残業は少なめです。また、リモートワークを中心とした働き方をしている社員は9割以上のハイブリッド型を導入しております。そのほかにもコアタイムなしのマンスリーフレックスタイム制度を導入しており、通院やお子さんの送り迎えなどにも対応できるように事前に連絡があれば中抜けも可能としております。

多様なキャリアパス
当社は多様なキャリアパスを実現します。PMなどのマネジメント系だけでなく、アーキテクトやセキュリティエンジニア、DBA、ITコンサルタントなどのスペシャリスト系も積極的にキャリアを受け入れており、処遇もマネジメント系と同等です。日々の1on1で上司とキャリアプランの共有を行い、職種やプロジェクト・部門の異動を検討することが可能です。制度としても、事業人事によるキャリア相談、そして年1回の公募制の実施などを通して、実現性が非常に高くなっております。まだ、将来のプランを明確にしていない方も、入社後のスキルアップと経歴の蓄積を通して、キャリアプランを明確にできますので、ご安心してご入社ください。
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 850万円～ 1099万円

GS【セキュリティエンジニア（リーダー層）】自社向けセキュリティ事業拡大/推進・企画提案運用

セキュリティエンジニア