なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【募集背景】
現在3名体制で中途採用を推進していますが、事業拡大および採用力強化に向けて、中途採用専任ポジションを新設することになっております。現場部門との連携をさらに強化し、採用成功率向上をリードいただける方を募集しています。

【業務内容】
同社の中途採用業務全般をお任せ致します。

・各部門の採用ニーズヒアリング、要件定義
・エージェント、スカウト媒体、求人広告等を活用した母集団形成
・求人票作成、エージェントコントロール
・書類選考、面接調整、面接対応、候補者フォロー　等

※繁忙期は新卒採用の業務も一部お任せすることがございます。

【組織構成】
経営戦略統括本部　人事企画部 5名
※うち中途採用担当は3名で担当
※中途採用担当の方は他にも新卒、教育も担当
（20代1名、30代2名、40代2名）

～企業担当から見た部署の雰囲気～
和気あいあいとしてコミュニケーションが活発な組織です。
不明点はお互いで気軽に聞ける雰囲気で馴染みやすい環境です。

【働き方】
・フレックス制度あり（コアタイム：11:00～15:00）
・年間休日126日で長期就業が可

【本ポジションの魅力】
・創業100年以上・東証プライム上場の安定基盤
・中途採用専任ポジションとして裁量高く活躍可能
・採用戦略～実行まで一気通貫で担当出来るポジションです
・フレックス制度あり（柔軟に使える環境です）
・年間休日126日で長期就業しやすい
・将来的に新卒採用・教育・人材開発へ広げられるキャリアパスもございます
求められるスキルは: 必須 ■中途採用経験

歓迎応募資格をご覧下さい
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【中途採用マネージャー候補】東証プライム/フレックス可
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～900万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【中途採用マネージャー候補】東証プライム/フレックス可（年収700万円～900万円）

人事（採用・教育など）