なぜ募集しているのか: 広告運用という仕事は、いま大きく書き換わっています。入札調整やレポーティングはAIが担い、人の仕事は「なぜCVRが動いたのか」という顧客理解と仮説づくりに寄っていく。私たちはこの変化を前提に、AI時代の新しい広告運用チームをつくっているところです。

完成した仕組みの中で運用したい方には向きません。運用する・考える・顧客に提案する・チームの標準ややり方そのものを一緒に定義する。その全部を面白がれる方を探しています。
どんな仕事か: AI時代の新しい広告運用集団を、最初のメンバーとしてつくる広告運用コンサルタント
■主な業務内容
・リスティング広告・SNS広告などの運用型広告の設計・運用（Google／Yahoo!／Meta等）
・広告効果分析と改善仮説の立案
・クライアントへの報告・戦略提案・プロジェクト進行
・バナー・LPなどクリエイティブの企画（制作は専任チームと連携）
・AIを組み込んだ運用ワークフロー・チーム標準の設計

■この仕事の思考範囲
CPAが悪化したとき、入札調整だけで終わらせません。セグメントを分解し、CVRを見て、顧客を理解し、訴求仮説を立て、クリエイティブとLPまで改善する。当社は運用・クリエイティブ・LP制作・データ分析が同じ社内にあるため、この思考の全範囲がそのまま職域になります。
求められるスキルは: 必須【必須条件】
・運用型広告の実務経験（媒体・年数は問いません）
・数字の変化から自分で仮説を立て、改善を実行した経験
・クライアントまたは社内への報告・提案の経験

※「代理店経験◯年」は要件にしません。年数より、管理画面の外までどれだけ思考が届いていたかを見ます。

歓迎・LPO・ABテスト・CROの実務経験
・クリエイティブディレクション・LP改善への関与経験
・GA4・BigQuery等での分析経験
・AIツールを運用業務に組み込んだ経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 〒150-0011
東京都渋谷区東3-24-13 Sreed EBISU+L 6階
勤務時間は: フレックスタイム制　標準労働時間1日8時間（コアタイム11:00~15:00)
給与はどのくらい貰えるか: 年俸420万円～ 720万円（12回分割で支給・月額35万円以上）
給与形態：年俸制
※能力・経験による
※固定残業手当45h(86,625円~148,500円）/月を含む（超過分別途支給）
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・年間MVP
・勉強会手当（業務関連のセミナーは無料）
・社員特別割引制度（様々な商品をサイト経由で割引購入可）
休日休暇は: 完全週休2日制（土日）、祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
どんな選考プロセスか: ■選考フロー
1. カジュアル面談 or 会社説明会
担当者：黒須（人事）

2. 書類選考（独自ES）

3. 一次面接（スタンス面接）
担当者：黒須（人事）

4. 二次面接（スキル面接）
担当者：林（取締役）

5. リファレンスチェック
担当者：黒須（人事）

6. 最終面接
担当者：相原（代表）

7. オファー面談
担当者：相原 or 林 or 黒須

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