なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 【売り上げ150憶円突破】様々な業界のクライアント先で豊富なインフラ案件があり、ご自身の理想のキャリアを叶えることが可能です！上流工程からチームで参画します！技術力～マネジメント力までご志向に合わせ…
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【募集背景】
急成長のフェーズにある当事業部。
さらなるスケールのためには、場当たり的なテストではなく、戦略的かつ構造的な品質マネジメントを行える人材が必要不可欠です。
「今の現場では、決まったテストをこなすだけで物足りない」「培ったスキルをもっと上流工程で振るいたい」という、
主体性を持ったプロフェッショナルを求めています。

【業務内容】
単なるテスト実行の管理に留まらず、プロジェクト全体の品質戦略の策定から実行まで、裁量を持ってご担当いただきます。

■テスト計画の立案：プロジェクト特性に応じた最適なテスト戦略・スケジュールの構築
■テスト分析・設計：複雑な仕様を紐解き、漏れがなく効率的なテストケースの構造化
■品質分析・改善提案：蓄積されたデータに基づき、開発プロセスの根本的な課題を特定・改善
■チームリード：現場の自律性を促し、品質意識の高い組織文化の醸成

【求める人物像】
・自身の技術や業務で現場・プロジェクトが変わる手応えを実感したい方
・過去の経験を活かし、自律してプロジェクトを推進できる方
・変化を楽しみ、常に「最適解」を模索し続けられる方

★ポジションの魅力
■「完成された組織」ではない面白さ
仕組みをなぞるのではなく、仕組みそのものを作るフェーズです。
あなたの設計したテスト手法が、そのまま当社の成果物となり、各企業様の品質標準となります。

■スキルをフル活用できる環境
「とりあえずテストを回す」ことは求めません。
論理的な分析に基づき、エンジニアと対等に議論しながら「価値ある品質」を追求できます。
求められるスキルは: 必須 ■ソフトウェアテスト・QAの実務経験5年以上
■テスト計画、分析、設計のいずれかを主導した経験
■現状にとどまらず改善する視点を持ち、主体的に取り組むマインドセット

歓迎 ■JSTQB（Foundation Level / Advanced Level）などの資格保有者
■開発プロセス全体の改善（QAプロセスの構築）に携わった経験
■不確実性の高い環境下での柔軟な意思決定能力
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: テストPM/シニアQAエンジニア
どこで働くか: 東京都港区海岸3-20-20　ヨコソーレインボータワー4階・12階
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～850万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
完全週休２日制（土、日）、祝日、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、バースデー休暇
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

テストPM/シニアQAエンジニア（年収600万円～850万円）

その他、技術系（IT・Web・通信系）