- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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フレックスタイム制・土日祝休み◎働きやすい環境でキャリアアップできます！【職務概要】
ウェブアクセシビリティ適合試験及びサイトの改善支援業務の実行をお任せします。
【職務詳細】
・クライアントヒアリング、要件定義、見積り作成、提案書作成等の付帯業務全般
・JIS X 8341-3：2016 の「附属書JB（参考）試験方法」に基づく試験、または、WCAG2.2の「5.3 Conformance Claims（Optional）」に基づいた試験実施及びレポート作成
・サイトのアクセシビリティ改善支援（実装に関しては、社内エンジニアと連携）
・ユーザビリティテストの設計、実査、分析、レポート作成
・社内外へ向けた勉強会や研修
【働き方】
・所定労働時間7時間／日
・原則22時以降、土日業務禁止
・有給奨励日12回／年（2022年度）
・フレックスタイム制
・育児休暇取得実績多数
・プライベートや育児と両立した働き方ができます。
【業務内容変更の範囲】
業務上の必要または当人の希望がある場合、職種が変更となる可能性あり - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・各種ガイドライン（WCAG等）の達成基準を用いた試験の実施経験
【尚可】
・官公庁／地方自治体クライアントへのウェブアクセシビリティ改善経験
・アクセシビリティ研修の実施経験
・アプリにおけるアクセシビリティ改善経験
・サイトディレクション及びコーディングの経験
・AIを活用した業務効率化経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区東新橋1-8-1
JR各線「新橋」駅より徒歩4分
都営大江戸線「汐留」駅より徒歩1分
勤務地変更の範囲：業務上必要または当人の事情により大阪に転勤となる可能性あり - 勤務時間は
- フレックスタイム制（標準的な勤務時間帯：9時30分～17時30分／グレードによりコアタイムあり）
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～1000万程度
月給制：月額371488円
給与:※採用時処遇により決定
賞与:年2回（3月・9月）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤手当、リモート勤務手当（4，000円／月）、確定拠出年金制度、出産祝い金、出産育児一時金・付加金、パパママ育休プラス、育児時短時間勤務、ベビーシッター派遣サービス、ベネフィット・ワン、グループ従業員持株会、新医療保障保険、賃貸物件・住宅関連特典、サークル制度等
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 土曜日、日曜日、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、特定積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、結婚休暇、出産休暇、配偶者の出産休暇、育児休業、子の看護休暇、介護休業／休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接→二次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/04/08～26/04/21
求人No.WPT-408521437
