- なぜ募集しているのか
- 事業拡大のため
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医療DXの中核を担う、電子カルテ開発の司令塔へ／時差出勤可能◎【職務概要】
電子カルテ開発チーム全体の進行管理、開発優先度判断など、タスクの整理・調整する役割を担っていただきます。
【職務詳細】
■開発チームのディレクション
・エンジニアチームの指揮
・タスク管理
■開発スケジュールの管理・進捗管理
・プロジェクト全体のスケジュール策定と進捗管理
・遅延や課題の早期発見と調整
■品質管理、リリース前検証
・テスト計画
・品質チェック
・リリース前の最終検証
■課題管理
・バグ・課題の管理
・改善策の検討
■費用対効果の分析・プロジェクト評価
・プロジェクトのコスト管理／効果測定
■ 社内外ステークホルダーとの調整
・医療機関、他ベンダー、社内エンジニアなどの関係者との調整
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■下記経験5年以上
・Webシステム開発における要件定義からリリースまでのディレクション
・プロジェクト管理（進行・課題・リスク管理）の実務経験
・医療系または高品質が求められる領域での開発経験
・社内外ステークホルダーとの折衝・調整経験
・テスト計画策定・品質管理の実務経験
・仕様書・提案資料・議事録などのドキュメント作成スキル
【尚可】
・医療IT、電子カルテ、医療機関向けシステムに関する実務経験／理解
・医療データを扱うシステムにおけるセキュリティ・個人情報保護の理解歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月 ※条件変更なし) - どこで働くか
- 東京都中央区京橋2-11-4 カクトビル宝町6階
東京メトロ銀座線「京橋」駅徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分※時差出勤可
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～700万程度
月給制：月額325000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回（12月） - 待遇・福利厚生は
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管理職手当、家族(ハローベイビー)手当、出張手当、通勤手当、社内研修制度、退職金制度、社員旅行
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日119日】週休2日制（土曜・日曜・祝日）※一部第3土曜出勤日有、アニバーサリー休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇など
- どんな選考プロセスか
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書類選考→面接2～3回→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/04/08～26/04/21
求人No.WPT-408376570
