- なぜ募集しているのか
- 体制強化に伴う増員のため
- どんな仕事か
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経営・事業運営に必要なKPIを扱い、意思決定を支える／データ運用の整備まで担当経営・事業・マーケティングにおける意思決定に必要なデータを対象に、データの取得・検証から集計・分析、レポーティングまでを一気通貫で担当します。
■全社にかかわる業務（経営・事業横断）
・全社およびプロフェッショナル人材領域別KPIの集計・分析
・月次／四半期の経営会議向けのレポーティング（定常運用に加え、追加の分析評価を含む）
・各プロフェッショナル人材のLTV／ROIの算出および評価分析
・定義されたKPIに基づく継続的なモニタリング（変動要因整理と示唆出し）
・基幹システム出力データの取り込み・集計・検証・報告
・データ運用整備（散在データの集約、ロジック整理、ドキュメント化）
・将来的なBIツール（Tableauなど）導入／データ統合に向けた要件整理
・IR掲載向けデータの集計・資料反映
■マーケティングにかかわる業務（主にBtoC領域）
・週次／月次でのマーケティングKPI集計とレポーティング
・媒体別・施策別の成果把握、およびフォーマット整備・運用
・施策の効果測定に向けた指標設計（Web／イベント等の成果KPI設定等）
・戦略検討のためのシミュレーション／試算作成
・自社開発CRMデータのアクセス・エクスポート、データクレンジング等の基礎処理
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
■以下いずれかの経験がある方
・コンサルティングファームにおける事業・財務計画およびシミュレーション、市場分析の業務経験
・事業会社の経営企画・経営戦略、FP＆A領域での業務経験
・マーケティング／IT戦略における経営向けレポーティング業務経験
【尚可】
■KPI定義や算出ルールのドキュメント化、集計ロジックのリファクタリング経験
■BIツール導入／データ統合に向けた要件整理に関わった経験（企画・整理レベルを含む）
■Excel／スプレッドシートで、集計・加工に加え、テンプレート／フォーマット整備や数式（ロジック）の見直しを行い、継続運用できる形に落とし込める方
■数値・論点・示唆を意思決定者に伝わる形で資料化できる方（PowerPoint等）
■複数ソースのデータを突合し、定義・算出ルールや前提を確認しながら数値の整合性を取るロジックを理解している方
歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月) - どこで働くか
- 東京都港区赤坂2-4-6 赤坂グリーンクロス27階
東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅
溜池交差点方面改札口そば10番出口より直結（徒歩1分）
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし - 勤務時間は
- 10時00分～19時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1400万程度
月給制：月額500000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（各月給1ヶ月分）
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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確定拠出年金制度（個人給与から401Kに拠出可能／会社補助あり）、社員持株会制度（拠出金の10％を会社補助）、ライブラリー制度、資格取得制度、部活動、会員制リゾートホテルの利用、保養施設・スポーツクラブなどの会員利用（関東ITソフトウェア健康保険組合）、健康診断、産業医相談
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（半年後に付与）、特別休暇（入社時5日間付与／半年間有効）、夏季休暇（有休消化）、産前産後休暇、育児休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接（WEB）→2次面接（WEB）→最終面接→内定
※ポジションによりフローは異なる（北九州育成マネージャー枠：面接1回＋適性検査）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/04/08～26/04/21
求人No.WPT-408497912
