なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【募集背景】
積水ハウス建設グループのガバナンスの実効性向上及びコンプライアンス文化の定着を目的とした法務担当の増員募集を行います。

【仕事内容】
積水ハウス株式会社のグループ会社である積水ハウス建設ホールディングス（以下「建設HD」）の法務部門として、下記業務に携わっていただきます。※適性や経験に応じて役割分担をしていきます。

◆建設ＨＤ本社及び傘下のグループ会社からの相談に基づく各種契約書、覚書等の作成、チェック
◆法務相談その他の事業所支援業務
◆訴訟、調停、トラブル等の対応、支援及び管理
◆コンプライアンスの推進、研修の実施
◆建設業法、建築士法法、個人情報保護法等の事業関連法令適正化
◆株主総会、取締役会等の機関法務業務

■キャリアパス
大阪での勤務です。
積水ハウスに籍を置き、積水ハウス建設HDへの出向となります。

■組織について
積水ハウス建設HDは６名（全員積水ハウス籍での出向）

■法務部のミッション
「企業理念「人間愛」を法とガバナンスの側面から体現し、積水ハウス建設グループの事業の持続的成長と社会からの信頼を両立させる経営基盤を支えること」をミッションとする組織です。ビジネスパートナーとして、企業価値の毀損防止という守りの業務に留まらず、事業の発展に法務の立場で関わり価値発揮する攻めの法務部を目指しています。

■ポジションの魅力（得られるスキル・やりがい）

本ポジションでは、積水ハウスグループの国内建設事業において、事業成長とガバナンス強化の両面を支える法務業務に幅広く携わることができます。
元請け・下請け双方の相談対応を通じて建設事業の全体像を把握でき、建設業法や下請法などの専門知識に加え、契約審査、紛争対応、コンプライアンス、
機関法務、新規事業支援など、企業法務全領域をバランスよく経験できる環境です。
少数精鋭の組織のため裁量が大きく、規程整備や再発防止策の企画など、自ら施策を立案・推進できる醍醐味があります。
事業部門・経営層との距離も近く、法務としての専門性とビジネス理解を同時に高められる点も大きな魅力です。
建設事業の中核で、攻めと守りの両…
求められるスキルは: 必須 ◆法務に関する実務経験【目安：5年以上】

歓迎 ◆建設業界での法務経験
◆弁護士、司法書士、行政書士、ビジネス実務法務2級等の資格をお持ちの方

求める人物像
◆相談者の立場に立った丁寧なアドバイス・サポートが得意な方
◆チーム内や他部署との連携や協力関係を構築することが得意な方
◆自ら課題を見つけ、主体的に解決に向けた行動が起こせる方
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 某大手ハウスメーカー建設HD 法務担当
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 560万円～843万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】129日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

某大手ハウスメーカー建設HD 法務担当（年収560万円～843万円）

法務・コンプライアンス