なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【仕事内容】
髙松コンストラクショングループのガバナンス強化を担う重要ポジションです。グループ各社の内部監査や内部統制評価を通じて、企業価値向上に直接貢献していただきます。

【主な業務内容】
・グループ各社における会計・業務プロセスの内部監査
・内部統制（J-SOX）評価および内部統制構築支援
・監査・評価計画の策定と実施
・報告書等の作成および経営層への報告
・監査・評価結果に基づく改善提案・助言
・監査法人との協議・連携

【募集背景】
組織強化のための増員です。当社は中長期ビジョンにおいて「グループ経営基盤の確立」を掲げ、グループ各社の人材連携を目指すプラットフォーム構築を進めています。その一環として、分散していた内部監査機能を当社に集約しました。ビジネスの高度化・多角化に伴い、内部監査部門への期待はますます高まっており、体制強化のため新たな仲間を募集します。内部監査部門の今後を見据え、実績に応じて部長、部門責任者のポジションを担っていただきます。
大阪1名、東京1名で課長クラスをそれぞれ募集予定です。

【組織構成】
グループ内部監査部　部長1名　
└内部監査　8名（60歳以上を超えるマスター社員が4名⇒いずれ定年を迎えるため補填したいと考えています）
※課長クラス2名
※東京：5名　大阪：3名所属

【魅力】
・経営に近い立場で、グループ全体のガバナンス強化に貢献できるポジションです。
・M&A型で成長してきた当社グループは、多様な企業文化を尊重しており、各社の事情を踏まえた最適解を導く力が求められます。
・高度な傾聴力・企画力・推進力を活かし、グループ全体の最適化をリードするやりがいがあります。

【求める人物像】
・関係部署と円滑にコミュニケーションをはかれる方
求められるスキルは: 必須 ■下記いずれかのご経験
・内部監査もしくは内部統制（J-SOX）評価の経験
・監査法人での監査対応経験
・何らかの会計・経理経験等から監査にトライされたい方（未経験者の方は監査にトライされたい理由について応募時アドバイザーにご連携ください。）

歓迎 ■不動産業界での経験
■経理業務の経験
■情報システム監査の経験
■建設業界（建築・土木）での経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【東京】グループ内部監査部（課長クラス）
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 08:30～17:30
給与はどのくらい貰えるか: 730万円～950万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】126日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【東京】グループ内部監査部（課長クラス）（年収730万円～950万円）

内部監査