なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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【仕事内容】
上記新設となるDX横断組織におけるデジタルマーケティング部に所属いただき、グループ最大規模の事業会社である同社（介護事業）に入り込んで実際のマーケティング施策を実行いただきます。

「入居検討者様」と「施設」の最適なマッチングをデジタルで加速させ、単なる「反響獲得」に留まらず、インハウス（事業主）の立場から広告代理店や制作パートナーをリードし、事業KGI（入居数・売上）に直結する集客構造を構築するのが目下の課題となっております。

<想定業務>
■運用型広告の戦略立案・ディレクション
・月数千万円規模の広告予算（リスティング、ディスプレイ、SNS広告等）の運用管理。
・広告代理店に対する定例MTGの実施、施策の指示出し、成果のモニタリング。
・「丸投げ」ではなく、自ら管理画面を見てボトルネックを特定し、改善策を提示するハンズオン型のマネジメント。

■集客チャネルの改善・最適化
・LPO（ランディングページ最適化）やEFO（入力フォーム最適化）の企画・実行。
・数値データ（GA4等）に基づいたユーザー行動分析と、WebサイトのUI/UX改善。

■デジタルとオフラインのチャネル連携・誘導設計
・Webコンバージョン（資料請求・見学予約）から、実際の来場・成約までの歩留まり分析。
・現場（施設・コールセンター）と連携した、リードの質を高めるためのフィードバックループの構築。
・オンラインとオフラインの接点をシームレスにつなぎ、顧客を最適なチャネルへ誘導するための全体設計。
・既存のビジネスモデルを理解した上での、プロダクトやサービス開発の観点を含めた改善提案。

※自身の担当領域において裁量をもって
　企画～施策推進～効果検証の一連の業務を担うことができます。
※これまでのやり方を踏襲するだけではなく、
　新しいマーケティング手法を取り入れること・挑戦することを重視しています。

<キャリアパス>
■経営層直下で、グループ横断のデジタルマーケティング組織をゼロから創る経験
本ポジションは、事業本部長直下の組織での採用です。大組織の歯車ではなく、まだ「型」が決まっていない…
求められるスキルは: 必須 ■デジタルマーケティングの実務経験（3年以上）
・事業会社または広告代理店にて、運用型広告（Google/Yahoo!/Meta/LINE等）の運用経験をお持ちの方。
・自ら管理画面を操作し、入札調整やクリエイティブ検証などのPDCAを回した経験。
■パートナー（代理店・制作会社）のディレクション経験
・事業課題を咀嚼し、パートナーへ的確なブリーフィング（要件定義）ができる方。

歓迎 ▼Google Analytics（GA4）等を用いたアクセス解析・データ分析スキル
▼SEO（検索エンジン最適化）の知見
▼CRM / MAツールの活用経験
▼高単価商材（不動産、自動車、金融など）や、検討期間が長い商材のマーケティング経験
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: WEB集客リーダー候補
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:30～18:30
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～1165万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

WEB集客リーダー候補（年収600万円～1165万円）

マーケティング・販促企画