- なぜ募集しているのか
- 組織強化のための増員
- どんな仕事か
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【年間休日121日】軽自動車に強いカーメーカー／フレックス制【職務概要】
同社が全国に所有する不動産の管理業務を担当していただきます。賃貸借契約の管理、不動産売買、公共事業への対応、境界明示などの業務を通じて、企業資産の適切な運用・管理を行っていただきます。
【職務詳細】
■賃貸借管理
・同社所有物件の賃貸業務、および同社が借りている物件の賃借業務の管理を担当します。
・多数の物件がありますので、それぞれ担当者を決めて管理しています。
■不動産売買
・事業場別に担当を決めており、その場所で売却案件や購入案件が発生した際に対応します。
・また、寮の建て替え時の公園用地寄付など、寄付案件にも対応します。
■公共事業対応
・国や県が道路建設や水害対策などの公共事業を行う際の窓口として対応します。
・用地の売買交渉なども含まれます。
■境界明示
・隣接地との境界を明確にする業務など、不動産に関わる各種実務を担当いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
※下記いずれも必須
・普通自動車運転免許をお持ちの方
・不動産業界または企業の不動産管理部門での実務経験をお持ちの方
【尚可】
・宅地建物取引士の資格をお持ちの方（入社後の取得も歓迎します）
・不動産売買の実務経験をお持ちの方
・賃貸借契約の管理経験をお持ちの方
・公共事業対応の経験をお持ちの方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 大阪府池田市ダイハツ町1番1号
宝塚本線「池田」駅より車で8分
勤務地変更の範囲：将来的に個々の適性や希望を考慮し、同社やグループ会社すべての拠点へ異動の可能性があります。 - 勤務時間は
- フレックスタイム制（コアタイム無し）
標準時間：8時45分～17時30分（7時間45分） - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:550万～950万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）
昇給:年1回 - 待遇・福利厚生は
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通勤交通費、家族手当、独身者家賃補助、財形貯蓄、自動車資金貸付、独身者家賃補助制度、自己選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）、社員クラブ、診療所、保養所
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日121日】完全週休2日制（土・日）、GW休暇、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、育児・介護休職、子の看護休暇、特別休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→SPI検査→面接1回→内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/04/14～26/04/27
求人No.WPT-408568911
