- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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年間休日125日/若手でも活躍できる土壌があります!福利厚生〇【職務概要】
自社パッケージソフトである臨床検査情報システムの導入サポートとして、
顧客との打合せ、設定・構築作業、テスト対応、稼働後のサポートをご担当いただきます。
ご経験・スキルに応じて、実務の中核を担いながら、将来的なマネジメント領域への関与を期待しています。
【職務詳細】
■プロジェクトの流れ:
受注決定後の医療機関に訪問し、営業が提案した仕様に沿って打ち合わせを行います。
臨床検査に関わる病院関係者の様々な意見や要望をとりまとめ、
検査業務の最適化・効率化を実現できるよう設定・構築作業を実施します。
開発部門との調整や、稼働に向けてのテストを行い、完成後、納品・操作説明を行い、
実際に稼動スタートするまで1~2週間リハーサルを繰り返し、導入が完了します。
PJT規模は案件によって異なりますが、中規模案件であれば、
4名程度のチームで2~3ヶ月、大規模案件になると30名以上のチームで
1年以上かかるケースもあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・システムの導入もしくは開発経験をお持ちの方
・PLやPMのご経験をお持ちの方
・エンドユーザーとの折衝が可能な方
【尚可】
・医療系システムの導入・開発経験をお持ちの方
・SQLの開発経験のある方
■組織:
福岡オフィスは、営業職5名、技術職36名の組織です。
担当エリアは九州・山口になりますので、
遠方の場合は打ち合わせの際に数回、導入の際に1~2週間の出張があります。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月) - どこで働くか
- 福岡県福岡市博多区博多駅前2-3-7 シティ21ビル8F
各線「博多」駅より徒歩5分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる - 勤務時間は
- 9時00分~17時30分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:530万~720万程度
月給制:月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回(4月) - 待遇・福利厚生は
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各種社会保険完備、通勤交通費支給、社員持株制度、カフェテリアプラン、リフレッシュ休暇、出張手当(一泊2500円~支給)/モバイルワーク/在宅勤務制度
喫煙情報:配属先により異なる - 休日休暇は
- 年間休日125日、年間有給休暇10~20日、完全週休2日制(土日祝)、リフレッシュ休暇(入社翌年度より)※病院へのシステム納品にあたり休日出勤は発生しますが、代休を取得できます
- どんな選考プロセスか
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書類選考→1次面接→WEB適性検査→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
掲載期間26/04/14~26/04/27
求人No.WPT-408579463





