NEW 掲載期間26/04/14~26/04/27 求人No.CRIR-studiodetails

ブランドディレクター(Associate)|戦略とクリエイティブをつなぐ次世代コアメンバー

プロデューサー・ディレクター(Web・モバイル・ゲーム関連)

年収400万円~599万円
ベンチャー企業土日祝休み
募集情報
どんな仕事か
ブランドの思想を起点に、戦略とクリエイティブを横断して設計・推進。
スタジオ内の次世代を担う存在として、実戦で力を磨くポジションです。
【ポジション概要】
ブランドディレクター/Associateは、ブランド戦略の最前線に早期から関わり、実戦を通じて力を磨きながら、将来的にスタジオディテイルズの中核を担う存在へと成長していくポジションです。年次や肩書きよりも、問いを立て続ける思考力と、自ら動き責任を引き受ける姿勢を重視しています。シニアと伴走しつつも、受け身で育てられる役割ではなく、自ら考え、主導し、正解のない問いに粘り強く向き合う姿勢が求められます。多様な専門性を持つメンバーを束ね、ブランドの思想とアウトプットを一本の線で結ぶ役割を担います。

【主な業務内容】
(1)ビジネス理解 × ブランド戦略
クライアントの事業や市場環境を多角的に理解し、ブランドの文脈で課題を再定義します。ブランドの立ち位置や役割を設計し、ブランドブループリントやビジョン策定、ブランド体系設計、ワークショップなどを通じて、戦略の骨格づくりに関与します。
(2)コミュニケーション戦略 × クリエイティブ企画
ターゲット設定やカスタマージャーニー設計を行い、コンセプト開発から複数タッチポイントを統合したコミュニケーション設計までを担当。戦略意図がアウトプットに宿っているかを問い続けながら、クリエイティブディレクションに携わります。
(3)ブランド価値計測
独自のフレームワークを用い、ブランド価値を定性・定量の両面から可視化。仮説に基づく調査と検証を通じて、戦略の改善と次の意思決定につなげます。
(4)AI活用
テックストラテジストと協働し、AIを活用したリサーチや分析、戦略プロセスの高度化に参画。ブランド価値向上に直結するAI活用を検討・提案します。
(5)プロジェクトデリバリー × マネジメント
戦略・クリエイティブ・計測の各フェーズを横断し、品質と一貫性に責任を持ちながらプロジェクトを推進。複数案件を管理し、関係者と連携しながら前進させます。
(6)提案・案件形成
プロジェクトを通じて得た洞察を基に、提案や継続的な支援設計にも関与し、自走力を段階的に高めていきます。

【このポジションで得られるもの】
ブランド戦略の実戦経験を軸に、戦略・クリエイティブ・計測を一貫して扱う力を身につけながら、スタジオディテイルズの次世代を担う視座と実行力を獲得できる環境です。
求められるスキルは
必須 【必須スキル】
・クライアントや上位者・チームと協働しながら、プロジェクトを前に進めた経験
・指示待ちではなく、自分から問いを立てられる
・フィードバックを真剣に受け止め、自己改善を繰り返してきた方

【求める人物像】
スタジオディテイルズは今、34名の組織です。
3年後どんな存在になっているかは、今入社する「あなた」にかかっています。
キャリアの長さは関係ありません。実際に、未経験のアルバイト入社から3年でシニアディレクター、6年で執行役員へと成長したメンバーが在籍しています。
ただし、居心地を求める方には向いていません。ここは、プロフェッショナルになる場所です。

・答えがわからなくても、問いを手放さないでいられる。
・成長の痛みを、糧にできる。
・ブランド価値の向上を通じ、顧客の事業成長に寄与したい。
・3年後のスタジオディテイルズ像を、自分ごととして考えられる。
・ビジネス・デザイン・テクノロジーを越境し、専門性の異なる仲間と共に価値をつくることに手応えを感じながら仕事をしたい。
歓迎 【歓迎スキル】
・ブランド・マーケティング・事業開発・コンサルティングいずれかの領域で、課題を構造化しながら仕事をしてきた経験
・戦略や企画の立案に関わった経験(職種・規模は問いません)
・プロジェクトや社内施策において、チームを動かしたり、推進の軸を担った経験
・数字や調査データを読みながら、意思決定や提案に活かした経験
・クリエイティブやデザインのアウトプットに対して、自分なりの意見を持ち、議論できる
・AIツールを楽しみながら業務や学習に積極的に取り入れてきた
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
勤務時間は
フレックスタイム制 所定労働時間8時間(コアタイム 10:00-15:00)
給与はどのくらい貰えるか
400万円 ~ 599万円
待遇・福利厚生は
健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険
【諸手当】通勤手当:会社が認める経路により支給(月額上限 25,000円)
家族手当・住宅手当(当社規定による)
【福利厚生】
・社員紹介制度(当社規定による)
・研修・講座サポート(年間上限 50,000円)
・MacBook Pro支給

昇給あり 年2回(業績など勘案の上実施します。)
時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として86,705円~130,057円を支給
年俸 4,000,000円~6,000,000円
基本給 246,628円~369,942円
みなし残業代(45時間分)86,705円~130,057円
※経験・スキルを考慮の上、当社規程に基づき決定します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給します
休日休暇は
・土曜日・日曜日 ・国民の祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・その他特別休暇あり ※年間休日数126日(2025年度実績)
会社概要
社名
非公開
事業内容・
会社の特長
■事業
日本を代表するグローバル企業のブランディング、
各地域の未来をつくる地場産業のサービスブランディングなど
多様なプロジェクトを通じ売上は年々拡大。

近年ではベンチャーキャピタルやその投資先ベンチャー企業の新規事業ブランディングを強化推進。今はまだ無名ながらも技術に長けた国内スタートアップによるグローバルゲームへの挑戦を支援しています。

最上流の企画要件定義からクリエイティブ制作・システムの開発・実装まで一気通貫で行う体制を構え、これまでに、The One Show、D&AD、グッドデザイン賞など多くのアワードを毎年受賞。国内・海外のクリエイティブ業界から評価を頂いています。

■仕事の特徴
企業規模や創業12年という若さからは想像できないほど、取引先や仕事のバリエーションは豊富。クライアントの事業領域(toB,toC)や、媒体(Web、グラフィック、プロダクト、アプリ、システム開発)問わず、より本質的な上流工程にも携われるプロジェクトが多数存在しています。

案件の約8割が直取引クライアントだからこそ、クライアントと議論を深め、ともに新たな価値を追究できるチャンスに恵まれた環境です。

■PRJ実績例(詳細は当社HPをご覧ください)
・スタートアップベンチャーの事業ブランディングを通じたIPO調達支援
・大手メーカーの商品リブランディングコンサル・クリエイティブディレクション
・メーカー共同によるプロダクト開発 ※グッドデザイン賞受賞
・Webサイト (コーポレート系・サービス系・キャンペーン・採用系など実績多数)
・グラフィック(CIロゴ、ブランドブック・パンフレット・ポスター・リーフレットなど)
・アプリ (iPhone/Androidアプリ、WEBアプリなど)※会員数万人の案件やIoT家電との連携アプリなど幅広く実績有り
設立
2009年1月
資本金
10,000,000円
売上高
5億円 (2023年08月時点)
取扱い紹介会社
株式会社クリーク・アンド・リバー社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040294
紹介事業許可年:1997年
登録場所
東京
〒102-0083 東京都港区新橋四丁目1番1号 新虎通りCORE
大阪
〒542-0081 大阪市中央区南船場3丁目5番8号 オーク心斎橋ビル(旧:日本生命心斎橋ビル)8F
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