- どんな仕事か
-
財務・経理、経営企画、総務、労務を初めとしたコーポレート部門における統括及び実務業務をお任せし、業務委託も含めたメンバーマネジメントを行っていただきます。【業務内容】
社内プロセスやフローの構築から運用、改善までお任せしながら、組織が急拡大していく中で拡張性のあるコーポレート部門を創り、将来的には上場準備にも関わっていただければと思います。
【業務詳細】
▼短期的にお任せしたいこと
・月次・年次決算業務
・支払・請求・入出金管理などの日常経理業務の運用及び改善業務
・労務・総務など管理部門の横断的サポート
・税理士・社労士・弁護士など外部専門家との連携
・社内フローの整備・運用・改善
▼中長期的に期待すること
・IPOを見据えたコーポレート部門の体制整備
・監査法人・主幹事証券との対応
・内部統制、ガバナンス体制の構築
・コーポレート部門全体のマネジメント - 求められるスキルは
-
必須 ・年次決算の実務経験をお持ちの方(事業会社での経験に限らず、経理BPOや会計事務所での経験も可)
・複数の部門や会社全体に対して横断的な提案を行った経験
・少人数のチームでプレイングマネージャーとして活躍されたご経験
歓迎 ・管理部門を立ち上げ期から拡大した経験
・スタートアップにて、管理部門の立ち上げフェーズを経験された方
・経理業務に加え、総務・労務・法務領域にも幅広く柔軟に対応できる方
・事業会社において給与計算、労務業務を行った経験
・少数精鋭の管理部門組織においてプレイングマネージャーとしての就業経験
・IPO準備、または上場企業での開示業務・監査対応のご経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- コーポレートマネージャー
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
-
600万円 ~ 900万円
※年収はご経験等を考慮し決定
NEW
掲載期間26/04/14~26/06/02
求人No.OJBPO-Sp2





