- なぜ募集しているのか
- ＜ログラス PRチームからのメッセージ＞
変化の激しいVUCA（ブーカ＝変動性、不確実性、複雑性、曖昧性）の時代において、データに基づく迅速かつ正確な経営判断が求められる一方、多くの企業は未だにExcelなどの表計算ソフトを利用した「古い仕組み」や「経験・勘頼みの経営」を続けています。
PRチームでは、そうした状況を打破するために、システムやAIを活用した新たなデータ経営のスタイルを啓蒙し、マーケットそのものを拡張していくことを目指しています。さらに、2年で10個のプロダクト／サービスのローンチ、その先のIPOなど、さまざまなチャレンジができる環境があります。
また、PRチームはCFO直下にあり、日頃から経営陣と議論しながら、PR戦略の立案・推進に取り組むことができます。メンバーの裁量が大きく、自ら意思決定で活躍のフィールドを広げられる点も特徴です。
変化と失敗を恐れず、経営と対等の立場で、事業成長／ミッション実現にコミットいただける方のご入社をお待ちしております。 - どんな仕事か
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PRミッション実現に向けた中長期PR戦略の立案・実行創業以来、当社は日本を代表する大手企業を中心に導入を進め順調に成長を続けていますが、一定のアーリーアダプターへの導入が進み、競合他社も参入してきた現在、経営管理システム市場をさらに拡大し、市場からの信頼を獲得するとともに、当社のブランド価値を確固たるものにすることが、経営における重要なテーマとなっています。
■業務内容：
・各種PR施策の立案・実行
・危機管理広報体制の構築
＜戦略PRのミッション＞
・経営管理システム市場の拡大に向けた社会啓蒙
・市場におけるログラス社の認知拡大およびポジショニング形成
・プロダクトである「Loglass」シリーズの認知・ブランドとしての信頼獲得
・採用市場におけるログラス社の認知拡大およびブランド強化
- 求められるスキルは
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必須 ・事業会社でのPR・広報のご経験
・1.5年程度のPR戦略立案経験
・PR・広報以外の職種のご経験（セールス・マーケティング・経営企画など）
・経営を含む複数部署・関係者を含めた横断プロジェクトをリードし、遂行したご経験
・メディア・行政・各種協会などとのリレーション構築のご経験
歓迎 ・経営企画・経営の実務経験
・BtoB特にIT・SaaS・テクノロジー領域におけるPR・広報のご経験
・ブランディング戦略の立案経験募集年齢（年齢制限理由） 長期キャリア形成の観点により。 （長期勤続によりキャリア形成を図るため） - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- マネージャー候補
- どこで働くか
- ■東京都港区三田3丁目11-24 国際興業三田第2ビル 9階
※在宅勤務も可 - 勤務時間は
- ■フレックスタイム制（コアタイム:10:00-15:00）
※休憩時間：1時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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■想定年収：800万円～1,200万円
［給与］ご本人のご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
［昇給］年2回（4月・10月）※弊社規程に基づく - 待遇・福利厚生は
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■各種保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
■借り上げ社宅制度
■リファラル採用報酬あり
■PC周り備品補助
■健康診断費用負担
■借り上げ社宅制度（家賃を半額負担する制度ではございません。）
■入社日に有給付与（10日間）
■資格取得費用補助（簿記）
■ランチ補助
■部活動補助
■書籍購入補助
■チームビルディング費用（歓送迎会・決起・達成会）補助 - 休日休暇は
- ■年間休日：120日
■休日：土曜日、日曜日、祝日休み
■休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、生理休暇 - どんな選考プロセスか
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▼書類選考
▼面接（2～3回）※SPI・ワークサンプルテストあり
▼内定
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掲載期間26/04/15～26/05/12
求人No.FGOOD-10001-0084-0008
