募集情報

どんな仕事か: 【業務内容】

(1)人財開発領域（教育・育成業務の企画立案・推進、その他エンゲージメント向上につながる人財開発施策の企画立案・推進）、採用領域（キャリア・新卒・外国籍・障がい者採用等）の企画立案・実務推進

(2)人財開発領域（教育・育成業務の企画立案・推進、その他エンゲージメント向上につながる人財開発施策の企画立案・推進）、採用領域（キャリア・新卒・外国籍・障がい者採用等）の企画立案取り纏め・実務推進リーダー取り纏め

【キャリアステップイメージ】

当面は人財開発・採用領域のスペシャリストとして業務を経験・遂行していただき、その後、ご希望に応じて人事企画や労務の人事や他領域へのローテーションも可能ですし、人事スペシャリスト・マネージャーとしても活躍いただきたいと思っています。当面、転居を伴う異動の可能性はなし、出張は四半期に１～２回（担当業務による）

【当部門の役割・業務概要・魅力】

2025年4月に人財統括部人事部人財開発課として採用・人財開発領域に特化する組織として再スタートし、カンパニー・事業を支援する人事部門です。※別途ヒアリングにて相談します
求められるスキルは: 必須 ▼必須要件

人財開発業務（教育・育成・研修等）は必須（採用業務経験もあれば尚可）

▼歓迎要件

・研修の企画、研修講師の経験（ご自身で研修を設計し、研修のファシリテーション・講師の経験のある方）

・コーチングやカウンセリング等のトレーニング（例えばトレーニング時間40h以上等）を受けている方

・人事以外の部門・職種経験（例えば、営業経験やエンジニアとしての経験等。内容は問いません）

・データ分析等にストレスのない方（ExcelVBAの活用やRやPython等のデータ操作ができる方）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 神奈川県
給与はどのくらい貰えるか: 650～1090万円

会社概要

社名: 株式会社荏原製作所

事業内容・ 会社の特長: “Passion and Innovation for a Sustainable World.”（持続可能な世界のための情熱と革新）

【未来へのACTION×SOLUTION】

■荏原グループは1912年にポンプメーカとして創業以来、「ものづくり」を通じて、人、社会、環境の未来を考え続けてきました。これからも、建築・産業、エネルギー、インフラ、環境、精密・電子の５つのカンパニーでお客さまのニーズに応えていきます。そして、それぞれの事業分野で身近な暮らしに不可欠な社会インフラや、世界の産業を支え、さらには環境エネルギー問題の解決や先端技術の発展に貢献していきます。

-世界の社会インフラ・産業・くらしを5つの事業領域で支える-

荏原グループは「建築・産業」「エネルギー」「インフラ」「環境」「精密・電子」の事業領域に渡って、身近なくらしに不可欠な社会インフラや世界の産業・くらしを支えています。

安全・安心かつ快適な生活を実現し、産業の発展さらには環境エネルギー問題の解決にも貢献する優れた製品技術や取り組みについて各事業ごとに以下ご紹介します。

■建築・産業カンパニー

生活を支える水の給排水，ビルや商業施設の冷暖房や給排気，工場で使用する各種液体の移送、生産工程における冷却など、多様なニーズに応えるポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を幅広く提供しています。

■エネルギーカンパニー

石油・ガス、電力、そして水素などの次世代エネルギーを主な対面市場としています。

エネルギー領域で、ポンプ、コンプレッサ・タービンなどの優れた機器とサービスの提供を通じて最良のソリューション提供者となることを目指します。

■インフラカンパニー

ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設において、新規建設からアフタ

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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【神奈川】人材開発担当/S5069

人事（採用・教育など）