どんな仕事か: ホンダが今後も注力をするファイナンス領域を担う同社にて、

社内SEとしてシステム開発に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】

・事業/経営課題解決のためのアプリケーションの企画・開発・保守運用

・商品系システム：クレジット、リース、保険、融資など

・事業管理系システム：人事、経理、情報系など

・業務部門との協創による、システム企画・設計

・外部開発ベンダとの協創による、システム設計・開発

・効率的なシステム保守・運用、ライフサイクル管理

・システム開発プロジェクトマネジメント

【同社の魅力点】

★ホンダグループ中核×金融IT

同社はホンダの保険・ローンを支える金融システムを担います！

ホンダ本体・販売店・金融機関とつながる影響力の大きいシステムに、上流工程から関われます。

★上流メインの社内SE！自分がシステムを企画、推進していきます！

実装はベンダーへ委託し要件定義・仕様調整・レビュー・検証・リリース支援が中心で、ビジネスに直結するIT判断ができるのが面白さを持っております！

★企画をホンダ本社へプレゼンできる裁量

保険・ローン比較ツールやアプリなど、

代理店・お客様向けシステムの企画から関与。

ホンダ本社に直接提案できる環境で、アイデアを形にできます。

★働きやすさも安定感も◎

残業は月平均20h程度、夜間・休日対応は基本なし。

*リモート週2回＋フレックス（コア11-14時）*で、上流工程×落ち着いた働き方を両立できます。

※リリース時等は場合によって夜間対応が発生します。

【募集背景】

・所有から使用へ消費スタイルは変化し、自動車業界、金融業界共にAIを中心としたソフトウエアの進化は著しい。

こうした変革に勝ち残るため、Hondaグループ全体で“システムリソースの強化とビジネス変革”を全社テーマとして取り組んでいる。

・システムとしては、“新価値を提供する金融商品のシステム開発”、“業界トップレベルの高効率な業務

オペレーションを支えるシステム提供”、さらに、“高度化するサイバーセキュリティやビジネス継続を保証する

システム基盤提供”、といった課題を解決するため、システムリソースの強化を中期目標に掲げて
求められるスキルは: 必須【必須要件】※以下いずれかの御経験

・システム開発経験があり、上流工程に挑戦する意欲のある方

・システム企画、ベンダーコントロール、要件定義などの上流工程の経験がある方

・システム運用・保守：既存システムの機能改修等、継続的な改善業務経験がある方

【歓迎要件】

・業務知識：クレジット、リース、融資、保険などのシステム開発経験

プロジェクトマネジメント：アプリケーション開発のリーダー、ベンダーマネジメント経験
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都
給与はどのくらい貰えるか: 540～640万円

【社内SE/アプリ】若手歓迎！自社システム企画/週2リモート/恒常的な夜間、休日対応無し

社内SE・システム管理