どんな仕事か: Daigasグループの安定基盤で基幹システム刷新をリード。幅広いシステムエンジニアリングスキルを磨きながら裁量ある環境で活躍できます。

【業務内容】

同社のDaigasグループの社内システムエンジニアとして、基幹システム刷新プロジェクト（自動車リースの社内重要システム）に関する要件定義からベンダー調整、進行管理を担当していただきます。

■基幹システム刷新プロジェクトなど年間案件の進行管理および社内外の調整

■セキュリティ対応

■法改正に伴うシステム改修対応

■各現場のDX推進に向けたアドバイザー業務

■社内ITサポート業務

入社1年目は各現場との積極的なコミュニケーションや案件進行を通じて社内システムの理解を深め、2年目以降はチーフ職を目指して現場の要望改善や経営会議でのレポート作成など積極的な役割を担っていただきます。

※開発フェーズ以降の作業は基本的にベンダーに委託しますが、最低限のサーバー知見やSQL使用が求められます。

【社風・環境】

・Daigasグループ企業として安定した基盤と実績でお客様から選ばれております。

・100名規模の会社のため、社員同士誰もが顔なじみの“顔の見える”職場といえます。

・社員同士仲が良く、クラブ活動などを通じて交流を深めています。

【働く魅力】

◆Daigasグループだからこその財務基盤の安定性、充実の福利厚生！

◆社内のシステム面での課題特定～予算取り、経営層への改善提案等、自ら手を挙げればチャレンジできる環境と裁量権の大きい環境！

◆フラットかつフランクな雰囲気があり相談しやすく、残業時間月6～7h程度で働きやすい環境！

◆管理職向けの研修や資格手当が手厚い等、部署としても自己啓発を後押しする体制のため、教育体制が充実！

【標準労働時間帯】08:50～17:30　※フレックス制度あり
求められるスキルは: 必須【必須】

ITプロジェクトにてPLもしくはPM経験(サブリーダー可)

※開発以降はベンダー対応のため、案件管理や調整力を重視

【求める人物像】

相手の要望を丁寧に汲み取り、改善・改革を推進できる方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 大阪府
給与はどのくらい貰えるか: 500～590万円

【大阪/淀川区】《Daigasグループ》社内SE(管理職候補)/社内重要案件のリード/年休123

社内SE・システム管理