なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
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非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【期待する役割】
若松工場における設備管理業務のうち、電気関係全般についての管理/保全業務をお任せいたします。

【募集背景】
洋上風力発電の基礎生産において国内外トップメーカーを目指し、2028fyまでに百数十億円もの設備投資を予定している若松工場において、本組織の強化のため、将来も工場の電気主任技術者として、主導的な役割で活躍していただける人材を、即戦力となるキャリア採用にて募集します。

【業務詳細】
▽設備保全/更新/設備投資などの計画
・電気主任技術者として、サブ変台の高圧電気設備等の保全や設備更新の計画立案/実行（太陽光発電施設の管理も含む）
・機械装置導入や改造の際の（電気計装系の）仕様検討/計画立案/実行
・省エネ（CN）関係の計画立案/実行
▽施工管理業務
・大型設備投資（特に26FY～28FY）の施工管理者として各所との調整
・大型ジブクレーンの導入電気工事
・新管理センター建設工事
・受変電設備更新（22KV化）
・6棟設備更新　他
▽その他
・工場内の電気設備全般の保全業務の管理

【本ポジションの魅力】
・洋上風力発電の基礎生産において国内外トップメーカーを目指し、若松工場では、2028fyまでに百数十億円もの設備投資を予定しています。工場を運営する上で重要な工場管理として、若松工場の縁の下の力持ちとなっていただく、やりがいの大きな業務です。
・設備管理について、自分の責任で主体的に計画/実行していただきます。プレッシャーもありますが、達成感も大きく、成長しながら長く勤務いただきます。

【入社後のキャリアパス】
OJTにより日常業務の習得をして頂きます。
特に受変電設備更新は、戸畑の別組織（制御技術部）が主体で進めていますので、制御技術部と緊密にコミュニケーションをとりながら進めて頂きます。
将来的（数年後）には、若松工場の電気主任技術者としての活躍を期待しています。
求められるスキルは: 必須 ■下記、いずれかの経験者（複数経験者優遇）
・電気主任技術者（3種）
・第一種電気工事士
・エネルギー管理士
・電気設備工事の設計や積算、施工管理業務経験者
・工場設備のうち電気設備関係の保全業務経験者
・PLC（三菱）の操作経験者

歓迎 ◇高圧特別高圧電気取扱者
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 若松工場における電気設備の管理/保全業務【福岡/若松】
どこで働くか: 福岡県
勤務時間は: 09:00～17:20
給与はどのくらい貰えるか: 700万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】125日
どんな選考プロセスか: 面接回数3回

若松工場における電気設備の管理/保全業務【福岡/若松】（年収700万円～1200万円）

その他、技術系（電気・電子・半導体）