- どんな仕事か
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【募集および配属予定部署(情報システム部門)の特徴】
情報システム部門の役割は、システム導入を検討するシステム企画、それを元にした構築・運用・保守、インフラの構築、社内サポートなどを行っております。スタッフ部門ではありますが、技術(サーバ、ネットワーク、データベースなど)に特化したメンバーも多く、社内外のメンバーと関わりながら、より会社の事業基盤を整えるために、業務に関わります。
職場の雰囲気としては、集中すべき時は黙々と作業し、空き時間には、冗談や世間話するなど、メリハリをつけながら、仕事をしています。
テレワークは、業務に応じて実施いただいておりますが、60~70%で運用しております。
【採用背景】
これまでの「運用・構築」を中心とした「守りの情報システム部門」から事業拡大に伴った事業基盤の再構築と事業成長を加速させるための「攻めの情報システム部門」への転換が必要となっております。
そこで、システム企画・構築・運用・保守だけではなく、社内システムの維持管理・新規構築、外部ベンダーとの構築・運用など事業運営の効率化および事業拡大をしていく中で既存の安定稼働を守りつつ、最新技術を取り入れた「次世代インフラ」へ組織をアップデートいただけるリーダーを募集いたします。
【仕事の概要】
ITインフラ環境の運用、維持管理、社内サポート、グループ会社のITセキュリティ要件に合わせたIT環境の高度化や改善を担当いただきます。拠点拡張時時には、社内ネットワーク環境構築をベンダーと共に実施します。
ご志向・適性に合わせて、以下いずれかの業務を幅広くお任せいたします。
■現行のオンプレミスActive Directory環境の運用・保守
■Microsoft 365 / Entra IDを活用したID基盤の最適化・ノウハウ共有
■将来的なオンプレミス環境からクラウド環境への全面移行計画の策定および実行
■社内ヘルプデスクに寄せられる問い合わせタスクの優先順位付けとメンバーへの振り分け
■トラブルシューティングのエスカレーション対応およびナレッジ化の推進
■チーム全体の業務効率化に向けたプロセス改善
■技術領域
・クラウド/インフラ:AWS、GCP、Azure、オンプレミス、EntraID、Act - 求められるスキルは
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必須 【必須】
インフラエンジニアとしての経験5年以上お持ちで、下記いずれかの経験があること
■Windows Server、Active Directory(ユーザー管理、グループポリシー等)の運用実務経験
■Exchange Online、SharePoint、Teams 等のMS365導入または運用管理経験
■ヘルプデスクやユーザーサポートの設計・改善経験
■チームリーダーまたはチームマネジメントの経験
【歓迎】
■Entra IDの設定経験
■ネットワーク機器やセキュリティ機器に関する知見
■顧客折衝経験
■アジャイル開発経験
■CCNAやネットワークスペシャリストの資格をお持ちの方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 神奈川県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 625~980万円
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掲載期間26/04/16~26/04/29
求人No.MYN-10615094





