どんな仕事か: ＜業務概要＞
役員が経営および事業運営に専念できる環境を整えるため、
役員直属の秘書として、多方面から業務を支えていただくポジションです。
スケジュール管理や重要アポイントメントの調整をはじめ、
社内外との円滑なコミュニケーションを支える重要な役割を担います。
経営に近い距離で、高い裁量を持って働きたい方に適した環境です。

＜具体的な業務内容＞
・役員のスケジュール調整および管理
・社内外ミーティングの設定、調整
・会食の設定、各種アレンジ（レストラン予約、同席者案内、食事制限確認など）
・出張手配（航空券、宿泊、交通手配、旅程表作成）
・手土産の手配
・機密情報を含む文書の管理、ファイリング
・社内外とのコミュニケーションサポート
・その他、役員業務を円滑に進めるための各種サポート

＜職場環境＞
役員直属のポジションとして、
スピード感のある意思決定の現場に携わることができます。
急成長中の企業ならではの活気があり、
責任とやりがいを感じながら業務に取り組める環境です。

＜入社後の流れ・教育研修＞
入社後は、役員や関係部署との業務を通じてOJTを実施します。
業務範囲は段階的に広げていき、
役員からの信頼を得ながら裁量をもって業務を進めていただきます。

＜この仕事の魅力＞
経営層のすぐそばで、会社の成長を支える実感を持てるポジションです。
成長フェーズならではの多様な業務を通じて、
調整力や判断力、ビジネス視点などを実践的に磨くことができます。
秘書として次のステージを目指したい方におすすめです。
求められるスキルは: 必須＜必須経験＞
・企業における役員、エグゼクティブ秘書経験（目安2年以上）
・スケジュール調整およびマルチタスク対応力
・高い秘密保持意識、コンプライアンス意識
・社内外との円滑なコミュニケーション能力
・Microsoft Office（Outlook, Excel, PowerPoint）の実務利用経験

歓迎＜歓迎要件＞
・コンサルティングファームやプロフェッショナルファームでの就業経験
・英語（日常会話レベルの読み書き）

＜こんな方にオススメ＞
・経営に近い立場で働きたい方
・秘書として、より高い裁量と責任を求めたい方
・成長企業で自身のキャリアを広げたい方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都港区
勤務時間は: ＜勤務時間＞
10:00～19:00
・所定労働時間：8時間
・残業時間：平均10時間／月

＜フレックスタイム制＞
あり
・フレキシブルタイム：05:00～22:00
給与はどのくらい貰えるか: ＜想定年収＞
500万円～600万円
※賞与を含みます
※月給は年収を14分割して支給

＜内訳＞
月給約357,000円～
※固定残業制
※超過した時間外労働分は別途全額支給

＜昇給＞
年2回

＜賞与＞
年2回
※各月給1か月分
待遇・福利厚生は: ＜福利厚生＞
・社会保険完備（健康保険, 厚生年金, 労災, 雇用保険）
・通勤交通費全額支給
・確定拠出年金制度（401K／会社補助あり）
・社員持株会制度（拠出金の10％会社補助）
・社食（1コインランチ）
・資格取得支援制度
・ライブラリー制度
・部活動（ゴルフ部、フットサル部など）
・会員制リゾートホテル利用可
・保養施設、スポーツクラブ利用可
休日休暇は: ＜年間休日＞
124日

＜休暇＞
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始休暇
・特別休暇（入社時5日付与）
・有給休暇（半年後付与）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇

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