- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
-
【不動産の『再生力』を武器に、都市と人に長期的な価値を提供する総合不動産デベロッパー】
株式会社トーセイは、「都市に、心を。」をミッションに掲げ、東京圏を中心に不動産の取得・再生・開発・運営までを一気通貫で手掛ける総合不動産企業です。単なる不動産売買にとどまらず、既存不動産の潜在価値を引き出し、都市や社会に新たな価値を提供することを強みとしています。
事業ドメインは大きく以下の6領域で構成されています。
1．不動産再生事業：老朽化や稼働率低下などの課題を抱える不動産を取得し、リノベーションや用途変更により付加価値を高め、資産価値の最大化を図ります。
2．不動産開発事業：オフィス・商業施設・レジデンスなどを対象に、用地取得から企画・開発・販売までを一貫して手掛け、立地特性を活かした開発を行います。
3．不動産賃貸事業：自社保有物件を中心に賃貸事業を展開し、安定した収益基盤を構築しています。
4．不動産ファンド・コンサルティング事業：不動産ファンドの組成・運用やアセットマネジメントを通じて、投資家向けの不動産運用サービスを提供しています。
5．不動産管理事業：プロパティマネジメントを通じて、建物の維持管理や収益性向上を支援します。
6．ホテル事業：自社ブランド「TOSEI HOTEL COCONE」を中心に、ホテルの開発・運営を行い、不動産の新たな活用価値を創出しています。
これらを組み合わせたポートフォリオ経営により、市況変動に強い安定した事業基盤を確立しています。 - 求められるスキルは
-
必須 ・各種IT／DXツール（例：Salesforce、RPA、BIツール等）を活用したシステム企画、要件定義、業務改善の経験
・業務プロセス分析、データ分析、業務改善の実務経験および部門横断のプロジェクト推進スキル
・SaaS導入支援の経験（部門ヒアリング、PoC設計、定着化支援など）と、ベンダーコントロールの実務能力
・中長期ロードマップ策定、IT予算策定、経営層向け資料作成・説明スキル
【歓迎】
・Salesforce、RPA、Tableauなどの利用経験
・不動産業界またはファンドビジネスに関する知識（尚可） - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 1000～1200万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当 残業手当 退職金制度
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
NEW
掲載期間26/05/01～26/05/14
求人No.GKL-42060720260410
