- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員となります。
- どんな仕事か
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■ フードテック事業領域
ITの力で「食」をもっと便利に届けるサービスです。
【デリバリー・テイクアウト事業】
スマホで飲食店のお料理を注文し、自宅への配送や店舗での受け取りができるサービス。
サービス例：menu
【クイックコマース事業】
料理だけでなく、スーパーの食品や日用品を短時間で自宅へ届けるサービス。
【プラットフォーム運営】
注文者・飲食店・配達員の3者をつなぐシステム開発や運用。
■ 広告・マーケティング事業領域
アプリの仕組みを使い、企業やお店の宣伝をサポートします。
【広告配信サービス】
アプリ内でユーザーに最適なお店や商品の情報を届け、利用を促します。 - 求められるスキルは
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必須 ・10名以上のエンジニア組織のマネジメントの経験
・変化の多い環境において組織課題の解決を推進した経験
・エンジニアの目標管理、評価の実務経験
・エンジニア採用の実務経験
【歓迎】
・採用、育成、評価の仕組みの設計の経験
・経営層とともに組織戦略の策定を行った経験
・事業会社において10→100フェーズのエンジニア組織のマネジメントを行った経験
【求める人物像】
・ユーモアを持って組織の明るい空気を作り、カルチャーの醸成ができる方
・自身の業務の範囲を限定せず積極的にボールを拾いにいける方
・メンバーの人生を背負うという覚悟、気概、愛情、熱意を持つことが出来る方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 800～1100万円
- 待遇・福利厚生は
- 通勤手当、住宅手当（諸条件有）
- 休日休暇は
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
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掲載期間26/04/21～26/05/04
求人No.GKL-36784920260410
