- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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【67歳入社実績有り】【プライム比率90％】【倉庫管理の自社システム「COOOLa」】【予測型自動発注・データ分析の自社システム「B-Luck」】海外G会社と協力して進めるオフショア開発もあり、受託…【パソナキャリア経由での入社実績あり】【シニア採用を強化している背景】
同社は「ボーダーレス」を経営理念に掲げており、年齢・人種・階級・国籍にとらわれることなく、幅広く永続的な発展を目指しています。自社社員の30％が外国籍、年齢に関しても幅広い社員の方々がおり、実際に67歳で中途入社採用の実績があります。
【自社プロダクトについて】
小売店舗の業務を効率化するクラウド型業務プラットフォーム『B-Luck』を本ポジションでは担当いただきます。
現在全国3700店舗で稼働中。発注・在庫など現場業務のデータを活用し業務の自動/最適化を実現しており、
顧客課題を起点にプロダクト価値を高めていただきます。
参考URL：https://b-luck.jp/
【業務内容】
AI駆動開発環境でプロダクト設計・実装を担うプロダクトエンジニアとして業務を担当いただきます。
【具体的な業務】
■プロダクト開発：新機能企画/要件定義/システム設計/Webアプリケーション開発/既存機能改善
■AI・データ活用：需要予測アルゴリズムの開発/売上・在庫・発注などのデータ処理・分析/AI機能の設計・実装
■開発体制：AI駆動開発と海外開発拠点（ベトナム）との協働で開発を進めています。
システム設計レビュー/Webアプリケーション開発/統合試験・品質管理/海外開発チームとの連携/技術改善/開発プロセス改善
★魅力★
■ベトナムを中心としたオフショア開発
海外4拠点（ベトナム・ミャンマー・カンボジア・韓国）と連携した品質の高いオフショア開発が強みです。
2000年初頭よりオフショア開発スタートし、現在は海外に自社社員526名がおり、社内完結するオフショア体制が完成しています。オフショア先との直接のやり取りを必要とせずに同社の海外開発チームを活用することができ、「オフショアを感じないオフショア開発」が特徴。
＝他社でも自社内で完結する体制ができているSIerは少ない為、コンペの際にも同じオフショア開発を強みとするSIerに対して、コスト的優位と品質優位で多数の案件を獲得できております。現状のほぼ全ての案件をオフショア開発で進めています。
■安定感抜群… - 求められるスキルは
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必須 ■業務システム・Webアプリ開発の実務経験［Java/TypeScript等］（目安3年以上）
■DB（SQL）を用いた設計・開発経験または小売・流通・在庫・発注管理等のドメイン知識
歓迎 ■SQLを用いたデータ処理 / データ分析
■SaaSプロダクト開発
■クラウド環境（Google Cloud等）での開発
■AI / 機械学習の活用経験
■小売 / 流通システムの開発経験
■プロジェクトリード経験 - 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- 【自社SaaS】在庫管理プロダクト開発（60歳以降勤務可）
- どこで働くか
- 東京都中央区明石町8-1 聖路加タワー30階
- 勤務時間は
- 09:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600万円～1000万円
- 休日休暇は
- 完全週休二日（土日）
年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇、特別休暇、GW休暇、お盆休暇、、育児・介護休業、育児短時間措置、産前産後休暇
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数1回
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掲載期間26/04/21～26/05/04
求人No.PSN-AMBI81260269
