- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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年間休日120日以上◎／完全週休二日制◎／アライアンス【職務概要】
静岡の地方ゼネコンから「地域の課題を解決するエンジン」へと進化を遂げる同社にて、東京市場を舞台に新たな収益モデルを確立する「事業の設計図」の策定と、外部パートナーを巻き込んだプロジェクト推進を担っていただきます。
【職務詳細】
■戦略／ファイナンス
・2030年に年間150億円投資という目標達成に向けた「勝ち筋」の策定
・BS投資に加え、オフバランス化や外部資本を活用した投資スキームの検討および実行
■エリア戦略の展開
・都内に点在する自社物件（PIVOTO、TOLEN等）をネットワーク化
・エリア単位での価値向上を狙うロードマップの策定
■戦略的アライアンス
・ゼネコンやサブコンを巻き込んだ共同投資スキームの構築
・金融機関や投資家との強固なリレーション構築
【ミッション】
静岡本社の既存の請負モデルから脱却し、不動産開発を「事業経営」へと昇華させることがミッションです。2026年4月より役職階層を撤廃した「完全フラットな組織」において、自ら新たな不動産ビジネスを定義することが期待されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・事業開発またはアライアンスの実務経験
・抽象度の高いビジョンを、具体的なビジネスモデルや契約スキームに落とし込む構造化能力
・ビジネスメール、チャットツール（Slack／Chatworkなど）の利用経験
・Google Workspace（スプレッドシート／ドキュメント／スライド）の基本操作
【尚可】
・ファンド、金融機関、商社、コンサルティングファーム等でのストラクチャリング経験
・ゼネコン、サブコン、不動産テック領域での知見やネットワーク
・BtoCサービスやブランドビジネスにおける顧客体験（UX）設計、ファンベース構築の経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月) - どこで働くか
- 東京都渋谷区神宮前5-42-1
東京メトロ半蔵門線「表参道」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:900万～1500万程度
月給制：月額620000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:2回（6月・12月）
昇給:年1回（1月） - 待遇・福利厚生は
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私用携帯電話料金＆機種代全額会社負担（家族分含め最大7回線）、住宅建築・不動産仲介など各種割引制度あり、家族手当（一人15，000円／月 ）、産前・産後休暇制度、育児休暇制度、時短勤務、在宅勤務制度、加和太アカデミー（WEB学習／対面研修）、資格取得支援、退職金制度あり、通勤交通費規定支給 等
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】（会社カレンダーあり）、年末年始休暇、有給休暇（1時間単位で申請可能）、慶弔休暇、介護休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→一次面接（採用担当）→二次面接（部門管理職）→最終面接（社長）
※ご経歴により、一次面接スキップ又は面接官が変更となる場合もございます。
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/04/22～26/05/06
求人No.WPT-408488248
