- なぜ募集しているのか
- 業績好調による増員
#コロナ後もリモート可能 - どんな仕事か
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グロース上場★女性誌実売トップクラス★シニア向け出版・通販リーディングカンパニー※株式会社ハルメク・エイジマーケティングへの出向となります。期間は企業と調整の上決定します。
【職務概要】
新規事業開発部では「シニア×SNS」領域で新たな挑戦を進めています。
【職務詳細】
・Instagram投稿者向けのイベント企画、運営
・インフルエンサー発掘のアイデア出し＆実行
・企業向けの口コミマーケティング提案、進行管理、効果測定
・制作物の審査対応
【魅力点】
★「インスタグランマ」の言葉に代表されるように、50代～70代の女性たちが
スマホ一つで情報を発信し、共感の輪を広げていく姿は、まさに今の時代を
象徴するムーブメント。この事業では、そんなインスタグランマたちを巻き込み
一緒に活動していくことで、口コミマーケティングをtoB向けに成立させる
ことがミッションです。
★イベントの企画・運営はもちろん、「こんな人たちを巻き込みたい！」
「もっと面白くするには？」といったゼロイチのアイデア出しにもどんどん
チャレンジできます。
あなたの一言が、次のトレンドになるかもしれません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・社内外との調整、進行管理スキル
・インフルエンサー施策のキャスティングや進行経験1年以上
【尚可】
・インフルエンサー施策のキャスティングや進行経験3年以上
・企画書や提案書の作成経験
・制作物の審査。景表法や薬事法への基本理解
【募集背景】
今、50代～70代の女性たちが、InstagramなどのSNSを通じて、日々の気づきや
愛用品、考えを発信する動きが少しずつ広がっています。この変化を、
ハルメク世代の新しい自己表現・社会参加のかたちと捉えています。
こうした動きを後押しし、企業のマーケティング支援と結びつける新規事業を
立ち上げました。挑戦を楽しみながら、一緒に育てていける仲間を待っています。歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）) - どこで働くか
- 東京都千代田区神田神保町2-2 共同ビル神保町
各線「神保町」駅徒歩1分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 - 勤務時間は
- フルフレックスタイム制（コアタイムなし）
所定労働時間：8時間 - 給与はどのくらい貰えるか
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年収:500万～640万程度
月給制：月額312500円
給与:■経験・能力・スキル等を考慮し、同社規定により決定
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月） - 待遇・福利厚生は
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■交通費全額支給■テレワーク ・在宅勤務制度（コロナ対策以前から導入）■企業型DC（企業型確定拠出年金）制度■自社通販商品社割制度■エンタメチケット割引制度■慶弔見舞金■服装自由■健康診断 など
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 完全週休二日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇：入社即日から入社月に応じて付与、特別休暇：夏季休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休暇、介護休暇、結婚休暇 など
- どんな選考プロセスか
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書類選考⇒一次面接⇒（二次面接※場合によって有り）⇒最終面接⇒内定
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/04/22～26/05/06
求人No.WPT-407572364
