なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 残業時間は4年間の平均で平均15.5h。ベテランも多く、65歳定年後の再雇用制度もあり、落ち着いて働いていただける環境です。
官公庁案件に強み。個人の裁量権があり、やりがいをもって誠実に仕事に…
■業務内容：
民間建築、公共施設、教育文化施設、福祉医療施設、集合住宅など多岐に渡る建物の設備設計（機械・電気設備設計経験者）をご担当いただきます。

■業務詳細
・新築、改築等の設計・監理
・耐震改修、その他改修等の設計・監理
・設備設計のとりまとめ
・確認申請などの申請業務
・工事監理
・お客様との打合せなど

■魅力・特徴
・同社はフレックス制度や在宅勤務制度の導入や年間休日数の増加など、社員が働きやすさを向上させる取り組みを積極的に導入しております。
・近年は、民間施設の企画・設計・監理へも参画しており、今後は新築物件設計等の事業への展開も進めていきます。
民間建築、公共施設・教育文化施設・福祉医療施設、集合住宅など様々な建物の基本設計から実施設計、工事監理を行います。
新築、改修共にお客様や利用者の想いを細部まで汲み取り、周辺環境や景観にも配慮した設計を行います。

■テクノプロＨＤグループ会社
エンジニア人材派遣国内最大手の東証プライム上場企業であるテクノプロHDグループ会社のため、安定した経営基盤があります。
2018年7月にテクノプロHDに参画しました。当時より同社は、本社がある愛知県内では歴史のある設計事務所として、大きな案件を入札しておりました。株式会社テクノプロ・コンストラクション様は施工管理案件を多く携わっていたため、安定性のある設計事務所をHDグループに参画させることで、お互いより安定した案件の受注、経営基盤を整えられると考え、同社に声がかかりました。
同社としても、テクノプロHDに参画したことで、より安定した案件受注、従業員の長期就業の安定性の確保ができています。

■同社が大事にしていること
会社を大きくし、売り上げを伸ばすことも大事だとは考えていますが、同社は社員のことを一番大事に考えています。同社は社員一人一人が自分らしく働き、希望のキャリア実現を応援しています。
そのための取り組みとして、社内で上長との面談の実施や資格取得のための制度を取り入れ、社員一人一人に寄り添う経営をしています。

■採用背景
業績好調につき増員拡大採用です。
在宅勤務をご希望の方も歓迎致…
求められるスキルは: 必須・第一種運転免許普通自動車
・基本設計、実施設計、詳細設計いずれかの実務経験
・ゼネコン、サブコン、設計事務所でのいずれかの実務経験

歓迎・一級建築士、二級建築士資格保有者
・設備設計一級建築士、建築設備士など別途優遇
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 【東京／文京区】※経験者募集※設備設計／定年65歳・転勤なし
どこで働くか: 東京都文京区本郷1-20-9本郷元町ビル6F　東京事務所
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 650万円～1200万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
■休日：土日祝休み※年1回程度土曜出勤有
■休暇：夏季、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業
■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります ※年5日は計画的付与
【年間休日】122日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

【東京／文京区】※経験者募集※設備設計／定年65歳・転勤なし（年収650万円～1200万円）

設計（設備）