- なぜ募集しているのか
- 事業拡大に伴う増員のため
- どんな仕事か
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完全週休2日制◎働きやすい環境でキャリアアップできます！【職務概要】
同社を横断的に関わりながら、各事業の合理的な意思決定を支援します。
社内全体の業務効率化を推進するため、各事業部の課題発掘や要件定義などの上流工程から、運用・改善まで一気通貫で担当します。
【職務詳細】
全社を対象に、新規事業企画や既存事業グロースにおける課題を特定し、以下の業務を遂行します。
・中長期戦略・事業ポートフォリオ：3～5カ年中期経営計画の策定・更新、事業ポートフォリオ分析、資源配分シナリオの策定
・全社ガバナンス・会議体運営：経営会議や事業責任者会議のアジェンダ設計、ファシリテーション、タスクフォロー、稟議フローの設計・改定
・新規事業・R＆D推進：新規事業アイデア評価フレームの構築、ゲート審査プロセスの運営、市場調査やPoC設計支援
・全社オペレーション最適化：横串BPR（業務プロセス改革）の企画・実行、システム導入プロジェクトマネジメント
・組織・人材開発連携：人員配置シミュレーション、タレントマネジメント指標の設計（離職率・育成状況等）
・社内コミュニケーション：全社的な情報共有や浸透施策の推進
【業務内容変更の範囲】
会社内でのすべての業務 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・ベンチャ～メガベンチャー企業での経営管理の経験
・コンサルティングファームのMGR以上のポジションでベンチャー企業のコンサルティング経験
・IPO準備の経験
・英語に対する抵抗がない方歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）) - どこで働くか
- 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分
各線「渋谷」駅より徒歩7分
勤務地変更の範囲：会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む） - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:750万～1500万程度
月給制：月額620000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:インセンティブ賞与あり
昇給:年2回 - 待遇・福利厚生は
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家族手当（18歳未満の子ども1人につき月1万円）、交通費支給、結婚祝い金、定期健康診断、PC・電話貸与、フリードリンク、英語対応サポート（ビザ等）、部活動補助、資格支援金、Track受講、マルチLLMスタジオ利用
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） - 休日休暇は
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（12月31日～1月3日）、有給休暇、特別休暇（結婚／妻の出産／服喪など）、出産休暇、育児休暇、生理休暇
- どんな選考プロセスか
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書類選考→カジュアル面談※必要に応じて→1次選考+《(1)知能・適性検査》→2次選考+《(2)WEBテスト》→(3)ワークサンプルテスト※必要に応じて→最終選考
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/04/24～26/05/11
求人No.WPT-408609883
