なぜ募集しているのか: 組織強化のための増員募集です。
クルマの電動化・多様化など、変革期を迎える中で自動車用ランプも高機能化が進み、また中国メーカーを筆頭に激しい競争にもさらされています。
「安くて良いものづくり」を目指し、組立ラインの自働化を積極的に進めています。
生産技術力強化のため、増員を目的として新たな仲間を募集しています。
どんな仕事か: 自動車ランプの生産準備（組立工程の生産技術業務）をお任せします。

■業務内容
ランプ組立ラインの構築を主な業務として担当していただきます。
・製品図面の検証（DR）や工程FMEAによりリスクを分析したうえで、品質・コストを意識した工程設計を行い、量産に適した組立ラインを構想
・直行式や多関節ロボットを用いた自働ネジ締め装置やシール剤塗布装置などの設備・治具の仕様書をまとめ、設備メーカーに手配
・設備完成後は、据付・調整・検証を通じてラインを立ち上げ、安定した動作と品質を実現

■担当製品について
自動車用ヘッドランプやリアコンビネーションランプおよびそれらの部品を取り扱います。
ランプは法規・機能部品であると同時に、自動車の外観を印象付ける意匠性も持ち合わせた、難易度の高い製品です。

■外出・出張について
国内の設備製作メーカーへの設備完成立ち合いを実施します。
また、生産準備支援業務として海外拠点への出張があります。

■配属先について
岡崎工場では、大手自動車メーカー向けに、ヘッドランプやリアコンビネーションランプなどの自動車用ランプの製造を行っています。
配属先となるライン開発課は、生産技術業務を担います。

■働きがい
・生産現場はもちろん、設計や営業など、さまざまな部門と連携して業務を行います。
・メーカーの中核である「ものづくり現場」を支える技術力を身に付けることができます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
四輪第二生産本部岡崎工場ライン開発課ライン開発一係への配属を予定しています。
組織人数：課全体約30名
◎上長や先輩にも気軽に相談できる、話しやすい雰囲気です。
求められるスキルは: 必須以下いずれかのご経験・知識をお持ちの方
・設備立上げ（据付・調整・検証）や条件出しの実務経験　　　
・設備修理や整備に関わる業務の経験
・機械、電気に関する技能、知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 岡崎製作所：愛知県岡崎市牧平町字岩田3-33
アクセス：名鉄名古屋本線「本宿駅」より車で9分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
海外および全国の拠点（グループ会社含む）

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 13:00～15:00
月平均残業時間：20時間
※8:30～17:30の時間帯で勤務する社員が多いです。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：550～900 万円
月給制
基本給：350000円
残業代：全額支給
変動手当：こども手当　18歳未満18,000円／人
住宅手当　
転居費用補助　入社に際して転居が必要な場合、同社規定により転居にかかる費用を補助
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（7月、12月）
昇給：あり年1回（5月）
待遇・福利厚生は: ・制度：借上社宅制度、従業員持株会、財形貯蓄制度、社内融資制度、希望加入グループ保険
　ホームヘルパー制度、健康管理／介護サポート、各種慶弔金ほか
・施設：保養所（鎌倉）
・その他：法務相談、健康相談、労働組合契約による施設（遊園地、ホテル等）利用
　チャージ休暇制度：勤続5年で1週間、10年で1ヶ月の連続休暇を取得可能 ※それぞれ5万円／20万円の費用補助あり

■試用期間について補足
経験年数やスキルに応じて、6ヶ月の試用期間を定める場合があります。
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
書類選考→適性検査＋一次面接→最終面接→内定
※選考フローは変動の可能性があります。

自動車ランプの生産技術（組立領域）【岡崎】◆東証プライム上場／設備設計・ライン立ち上げを推進

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