NEW 掲載期間26/04/30~26/05/13 求人No.MYN-10355401

第二新卒可【東京都】顧客(損保)のDX領域拡大、基幹系システムの刷新アーキテクト【担当】

SE(汎用系)

年収450万円~799万円
募集情報
どんな仕事か
〈【1913】顧客(損保)のDX領域拡大、基幹系システムの刷新を担うシステムアーキテクト【第二新卒可・担当者】〉



【配属組織名】

金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部 金融システム第三本部 第二部



【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】

・損害保険会社のDX開発案件、次世代ITシステム開発におけるアーキテクチャー策定、提案活動、プロジェクト上流工程におけるシステム処理方式/アプリケーション処理方式設計



【職務概要】

まずは上長・先輩社員の支援を受けながら案件の上流~下流までを一通りご経験いただき、ゆくゆく以下の業務を主担当として担っていただきます



・損害保険会社のDX開発案件、次世代ITシステム検討におけるアーキテクチャー策定、提案活動、プロジェクト上流工程におけるシステム処理方式/アプリケーション処理方式設計を行う

・インフラストラクチャー、アプリケーション、データなど、組織全体に及ぶ情報リソースの分析、設計を担当する

・特定分野での技術開発の実行者、又は専門家として製品・サービスの向上を技術面から促進すると共に、既存手法の改良や新たな手法・プロセスの適用により、自社事業の発展に貢献する



【職務詳細】

・【デジタル戦略とビジョン】デジタルロードマップと主要な戦略的イネーブラーの開発に協力する。レガシーアプリケーションとIT運用を最適なレベルで維持しながら、新しいアプリケーション、製品、およびサービスを迅速に展開できるようにする、ワークフローおよびビジネスプロセスを設計する

・【最新動向の把握】

社外の動向や新たな問題について調べ、深く理解して、組織に対するそれらの潜在的な影響や有用性を評価する

・【技術開発の提案】

ウェブサイト、ポータル、アプリケーションソフトウェアの質を改善するための、より複雑で革新的な技術開発を討議し、提言する。それらの技術開発により、インフラストラクチャーをサポートし、ユーザーのニーズを満たす

・【データアーキテクチャー】

イベント分析、アプリケーションの生データ、ビジネスシステムをビジネスの見識に変貌させるために、データアーキテクチャーのあらゆる面を実装する

・【アプリケーションソフトウェア開発】

変更や改善が必要な領域
求められるスキルは
必須 【必須条件】

【以下いずれも必須】

・システム開発経験(開発~リリース)を2年以上お持ちの方

 ※インフラ、アプリ、両方は問いません。また上流経験は不問です。

・金融業界におけるシステム開発経験をお持ちの方(直近1年間以上)

・現在はITスペシャリストの役割だが、将来的にITアーキテクトをめざしたい方



【歓迎条件】

・金融業務におけるシステム開発案件に参画しITアーキテクチャを検討してきた方

・損害保険業務および損害保険商品に知見のある方

・以下の専門技術領域にいずれかに精通している方

 アプリケーションフレームワーク、処理方式設計

 パブリッククラウド(AWS,Azure,GoogleCloud)におけるアーキテクチャー策定、インフラ設計・構築

 ネットワーク(企業内ネットワーク、国内・海外WAN、インターネット接続などの設計、構築経験)

 セキュリティ(ネットワークセキュリティ対策、アプリケーションセキュリティ対策、脆弱性診断)

・以下のいずれかの資格を所有している方

 情報処理:応用情報技術者以上

 パブリッククラウド(AWS,Azure,GoogleCloud)関連資格(中級者向け資格以上)



【求める人物像】※期待行動・コンピテンシー等

【全職種共通(日立グループ コア・コンピテンシー)】

・People Champion(一人ひとりを活かす):

 多様な人財を活かすために、お互いを信頼しパフォーマンスを最大限に発揮できる安心安全な職場(インクルーシブな職場)をつくり、積極的な発言と成長を支援する。

・Customer & Society Focus(顧客・社会起点で考える):

 社会を起点に課題を捉え、常に誠実に行動することを忘れずに、社内外の関係者と協創で成果に責
雇用形態は
正社員
どこで働くか
東京都
給与はどのくらい貰えるか
490~760万円
会社概要
社名
株式会社日立製作所
事業内容・
会社の特長
○売上・利益ともに国内TOP10に入る、日本を代表する最大手企業です

○100を超える国と地域で、事業展開/連結子会社数:800社超

○Inspire the Next!は「次なる時代に息吹を与えていく」意味を持つ、日立グループのスローガンです



日立は、「デジタル」「グリーン」「イノベーション」を成長の柱として、グローバルで社会イノベーション事業のさらなる進化と成長をめざしています。



~主力4セクターと戦略SIB~

社会イノベーション事業を通じて、地球環境・人々の幸福・経済成長の3つが調和する社会(ハーモナイズドソサエティ)を実現していくため、特に社会にとって必要不可欠で責任重大(ミッションクリティカル)な4つの領域に注力しています。



社会イノベーション事業とは:

https://youtu.be/6vqGOl-fTbM?si=WXkbbdh-GlrOdOY2



社会イノベーション事業の事例:

https://www.hitachi.co.jp/products/it/lumada/stories/index.html





各領域では、それぞれ「セクター」と呼ばれる組織が事業を推進しています。セクターは、さらに「ビジネスユニット」という組織に分かれており、実際の業務やプロジェクトは主にビジネスユニットの単位で進められます。



◆デジタルシステム&サービス◆

デジタルシステム&サービスセクターは、生成AIやクラウド、セキュリティなどの先進のデジタル技術を活用して、データから価値を創出する高度なデジタルソリューションを提供し、社会インフラをトランスフォームすることをめざしています。



◆エナジー◆

エナジーセクターは、IT(情報技術)×OT(制御・運用技術)×プロダクト(製品・設備)と
取扱い紹介会社
株式会社マイナビ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080554
紹介事業許可年:2007年
登録場所
本社
〒1040061 東京都中央区銀座四丁目12番15号 歌舞伎座タワー 24F
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