- どんな仕事か
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<仕事内容>
【独自技術を持つスタートアップで人事スキルを磨けます】人事部マネージャーとして制度運用や採用、研修企画を担当します。
<具体的には>
スタートアップの人事マネージャーとして、人事業務をリードできる方を募集しています。
■中途採用の実務全般
■各種人事制度の運用(等級、評価、報酬、福利厚生)
■教育研修の企画と運用
■エンゲージメント施策の実行
■チームメンバーの管理 - 求められるスキルは
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必須 <必須要件>
■大卒以上
■下記経験を含む企業人事部門としてのマネジメント経験
・人事制度運用/採用全般/研修の企画または実施経験
<歓迎要件>
■人事制度設計構築の経験
■組織設計の経験
■英語スキル
<こんな方からのご応募お待ちしております>
■自ら課題を見つけ、解決策を提示できる方
■大きな志に共感し、裁量を持って挑戦したい方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 福岡県
- 給与はどのくらい貰えるか
- 600~1000万円
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掲載期間26/04/30~26/05/13
求人No.MYN-10621958





