- どんな仕事か
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【仕事内容】
■新卒採用企画・実行
-年間採用計画の策定(人数・時期・ターゲット大学の選定)
-合同説明会・企業セミナー・インターンシップの企画・運営
-大学キャリアセンター・就活サイトとの折衝・協働
■学生リレーションシップ構築
-OBOG訪問・インターン参加者フォロー・個別相談対応
-会社説明会・グループディスカッションの企画・ファシリテーション
-内定者フォロー・入社前研修の企画・実施
■採用ブランディング・広報
-新卒採用サイト企画・制作ディレクション
-学生向けブログ・SNS運用
-学生向けイベント(社員座談会、事業紹介)の企画・運営
■選考オペレーション
-SPI適性検査の設定・分析
-一次面接・最終面接の調整・実施
-内定者向けオファー面談・条件提示 - 求められるスキルは
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必須 【必須経験・スキル】
■新卒採用経験1年以上
例:-説明会・インターンシップ等のイベント企画・運営経験
-学生対応・リレーション構築経験)
-新卒採用の立場で、学生に対してIT企業の文化をポジティブに伝えることに興味がある方
【求める人物像】
■学生と同じ目線で会社の魅力を伝え、信頼関係を築けるコミュニケーション力をお持ちの方
■IT業界・複数事業のダイナミックな環境を学生に魅力的に伝えられる方
■イベント企画・運営が好きで、学生目線の選考体験を創れる方
■地道なリレーション構築と、数字での成果追求の両立を楽しめる方 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都
- 給与はどのくらい貰えるか
- 400~550万円
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掲載期間26/04/30~26/05/13
求人No.MYN-10623676





