募集情報

どんな仕事か: 【部・チームのミッション・業務概要】

コンプライアンス推進部は、国内外の矢崎グループにおける様々なコンプライアンス活動を推進する部署です。その様々な活動の内、内部通報対応業務とは、国内の矢崎グループ従業員等からの通報を受ける体制の見直しと構築・通報への対応、内部通報制度の周知活動などになります。今回は、この国内の矢崎グループ従業員等を対象にした内部通報制度の体制強化および対応の促進を私たちと一緒に推進してくれる人材を募集しています。

【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】

■仕事内容

・内部通報制度の体制構築

・通報対応（事実確認など）

・通報内容の記録

・通報制度の周知　など

■職務の魅力

・内部通報制度の運用にとどまらず、社内の課題整理や対応方針の検討を通じて、優先度をつけて対応を進める力、様々な関係者との調整力を高めることができます

・法務・コンプライアンスの観点から、グループ全体の健全な事業運営を支える重要な役割を担います

【部・チームの人数や雰囲気】

コンプライアンス推進部は、**10名（男性4名、女性6名）**で構成されています。

若手、中堅社員とバランスのいい部で、専門性を高めながら成長できる職場です。
求められるスキルは: 必須【必須条件】

(1)～(3)のいずれかであること：

(1)大卒（法学部又はこれに準ずる社会学部）、法科大学院卒

(2)法務の社会人経験がある（会社法務部・法務機能を含む総務部、弁護士事務所パラリーガル等）

(3)コンプライアンス・内部通報対応に興味があり、専門として学んでいく意欲がある
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 静岡県
給与はどのくらい貰えるか: 400～700万円

会社概要

社名: 矢崎総業株式会社

事業内容・ 会社の特長: 【自動車部門】

■ワイヤーハーネス（自動車用組電線）や計器類を中心に、トータルサプライヤーとしてカー・エレクトロニクスを支えるさまざまな製品を提供しています。

特にワイヤーハーネス部門では、国内外の自動車メーカーに広く採用され、世界トップクラスの生産と供給を行っています。

【生活環境機器部門】

■ガスや電気、太陽熱など、生活の基盤となるエネルギーの供給や活用を支える製品を数多く開発し、提供しています。

送電ケーブルやガス・セキュリティシステム、空調機器、ソーラーシステムなどの製品を通して、人々の安全で快適な暮らしを支えています。

【新規事業部門】

■製造業の国内空洞化に対応し、次世代に向けた新規事業の開拓に取り組んでいます。

環境負荷の低減や地域社会への貢献を基本方針に、介護・保健、環境・リサイクル、農業の各事業で拡大と成長を図っています。

取扱い紹介会社

株式会社マイナビ

厚生労働大臣許可番号：13-ユ-080554
紹介事業許可年：2007年

登録場所: 本社

〒1040061　東京都中央区銀座四丁目12番15号　歌舞伎座タワー　24F

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【静岡／裾野】矢崎グループにおけるコンプライアンス推進及び内部通報対応業務

内部監査