- どんな仕事か
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【職務内容】
流通業種、サービス業種のお客様や社内外関係者とコミュニケーションを取り、課題の整理と既存の技術やパブリッククラウド領域の技術を用いた最適解の検討、決定をいただきます。
お客様への提案をいただき、商談成立後は設計の業務を行い、構築以降の業務の実行管理を行います。
【具体的な職務内容】
■アカウントの顧客と直接コミュニケーションを取り、課題抽出や要件確認を実施
■既存技術やパブリッククラウドを用いた構成デザインの検討、決定
■パブリッククラウドの要件定義、基本設計
■パブリッククラウドプロジェクトのプロジェクト管理
■アカウントの顧客と直接コミュニケーションを取り、お客様と伴走型の更なる改善提案
【本ポジションの魅力/やりがい】
■同社はサイバー空間からフィジカル空間まで多岐に渡る技術領域の提案、設計、構築、運用業務を主力業務として行っており、幅広い知識と経験を積むことができます。
■自社実践をスローガンに掲げており、最新技術を取り入れた仮説検証を経た提案なども行っており、将来に渡り自身のスキルをアップデートし続けられます。
■一例で言うとラインマネージャー、プロジェクトマネージャー、データサイエンティスト、現場工事責任者など、多岐に渡るキャリアパスを選択することができます。 - 求められるスキルは
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必須 ・エンジニアとして顧客や営業などの社内メンバーと提案やプロジェクトを複数同時に推進する経験、そのためのコミュニケーション能力と責任感をお持ちの方
・クラウドサービスやCCNAレベルのNWの基礎知識をお持ちの方
・最新技術や製品の知識を習得し、自身の対応領域を積極的に広げる意欲のある方歓迎 ・AWSなどのパブリッククラウドの知見があること
・SASE等セキュリティ製品、サービスの知見があること
【求める人物像】
・自ら主体者となってプロジェクトの目指す方向や達成すべき目的を明確にして、ステークホルダーと共有しながら業務を推進できる。
・自ら主体者となって課題に対する判断を行い、ステークホルダーと連携して業務を推進できる。
・自ら主体者となって新しい領域にチャレンジする姿勢を明確にとり、ステークホルダーを牽引して業務を推進できる。 - 雇用形態は
- 正社員
- どこで働くか
- 東京都中央区
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万～800万円 スタート
- 待遇・福利厚生は
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【諸手当】
ペアレントファンド（新たに子供が生まれた場合、550,000円支給）、超過勤務手当、通勤交通費支給、ほか
【施設】
保養所（箱根）
【各種制度】
住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、退職金、企業年金、※カフェテリアプラン制度
※毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。基本ポイント 年間86,000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円～2円)。その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり
【その他】
各種文化・体育クラブ
【研修制度】
・全社主催：年次研修、昇格者研修、TOEIC、全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催：各事業本部にて体系化されており、随時必要な研修・教育を受けることができます。 - 休日休暇は
- 【休日】
完全週休2日制（土・日）、祝日、メーデー、年末年始、特別休日、振替特別休日
【休暇】
年次有給休暇（最大付与日数を20日とし、入社月に応じた月割付与）、ファミリーフレンドリー（医療看護）休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか
【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得！
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得！
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掲載期間26/05/01～26/05/27
求人No.RASIK-24096-NENS
