なぜ募集しているのか: SDV（ソフトウェア・デファインド・ビークル）の本格展開に伴い、OTAによるソフトウェアアップデートが車両安全に与える影響が拡大しています。従来の法規認証の枠にとらわれず、新しい認証の在り方を企画・実行できる専門人材を強化するための募集です。
どんな仕事か: 「常に進化し続けるクルマ」を実現するため、OTAに関わる法規認証戦略をゼロから立案・実行する役割です。
・次世代SDVを見据えたOTA関連の認証戦略企画
・国内外法規（UNECE等）の調査・制度差分析
・ソフトウェア更新時の安全性検証方法の企画（HIL／シミュレーション活用）
・開発部門・関連部署を巻き込んだプロジェクト推進
・国内外規制当局との交渉・認可申請対応
・社内認証プロセス・開発体制の構築、改善提案

単なる認可取得ではなく、ビジネス価値を最大化する認証の仕組みづくりを担います。

■キャリアパス
・SDV／法規認証の専門リーダー
・グローバル法規戦略担当
・全社横断の開発・認証プロジェクトマネージャー

■働きがい
OTAによるソフトウェア更新という前例の少ない領域で、制度づくりそのものに関われるポジションです。当局との交渉や新たな認証手法の提案を通じ、自らの仕事が業界標準になる可能性があります。SDVという次世代モビリティの中核を担うやりがいを実感できます。

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
【所属部署情報】
SDV認証戦略を担う部門に配属予定です。
組織詳細は、選考の過程でお伝えします。
求められるスキルは: 必須・製造業における技術系職種（開発・設計・生産技術・品質など）のご経験をお持ちの方
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 勤務地住所：栃木県芳賀郡芳賀町芳賀台52-1
アクセス：宇都宮芳賀ライトレール線「芳賀台駅」より徒歩5分

＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
※業務上の事情により国内外の事業所（子会社および関連会社を含む）への異動、または出向・派遣を命じる場合があります。

＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
勤務時間は: 固定労働時間制所定勤務時間：08:30～17:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間
※事業所／職場によりフレックスタイム制適用となる場合があります。
給与はどのくらい貰えるか: 年収：600～1090 万円
月給制
基本給：270000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり実費支給(上限なし)
賞与：あり年2回（6月、12月）
昇給：あり年1回（6月）
待遇・福利厚生は: 退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、社宅、独身寮、保養所
カフェテリアプラン、健康管理センター、スポーツ施設、出産祝い金、育児・介護短時間勤務など
休日休暇は: 【年間休日】121日
【休日内訳】週休2日制土曜日,日曜日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇,祝日
どんな選考プロセスか: 面接2回（適性検査あり）
書類選考→適性検査→1次面接→最終面接→条件面談・内定
※リモート面接を実施中です。
※選考フローは変動する可能性があります。

SDV向けOTA認証戦略企画担当【芳賀郡】ソフト更新時代の新認証を創る

生産管理・品質管理・品質保証・工場長（機械・自動車）