なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: パソナキャリアがおすすめする求人です。
こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。
非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、是非エントリーください。
【背景と理由】
総務セクションファシリティ管理グループにて、主にファシリティマネジメント業務を担うスタッフの採用を希望しています。これまで事務所の規模拡大・国際化に伴い、オフィスの増床や新規立ち上げ等、ファシリティ管理グループの業務も拡大・多様化してきました。当事務所では、今後より一層オフィス環境の改善に力を入れていく予定のため、経験や知識を活かして、国際的な大規模法律事務所にふさわしく、弁護士・スタッフがオフィスに出勤したくなるような魅力あるオフィス環境作りを共にしていただける方を募集します。

【職務内容】
建築業界やファシリティマネジメント部門等でのご経験を活かし、発注者側でのファシリティマネジメント業務を担当していただきます。

・オフィス開設等における一からの企画立案・推進（国内・海外の新規拠点立上げ、レイアウト変更等）
・設計者や施工者との折衝・調整・工事の工程管理（スケジュール作成・進捗管理・品質管理・安全管理）
・社内弁護士や他部署との調整業務
・見積書の査定、設計図・施工図の確認
・契約書の締結業務対応
・その他建物管理、庶務業務

【求める人物像】
・建築デザイン事務所や設計事務所での実務経験をお持ちの方
・建設・改修工事における施工管理、または建築設計（意匠／構造／設備）の経験がある方
・ファシリティマネジメントやコンストラクションマネジメントの実務経験がある方
・工事の工程管理（スケジュール管理・進捗管理）に自信のある方
・CAD（AutoCAD）による図面作成経験がある方
・業者折衝や見積調整、社内関係者との調整・交渉を円滑に進められるコミュニケーション力のある方

※同事務所は複合ビルを利用しているころから、内装工事が主になるため、ビル管理や設備管理のご経験はミスマッチとなる可能性が高いです。また、業者側としての思考が強い方もミスマッチになる可能性が高いため、これまでの経験を活かしながら企業のファシリティマネジメント担当者として臨機応変に対応できる方が望ましいです。
求められるスキルは: 必須 ■建物・設備のファシリティマネジメント業務の実務経験
■オフィス環境の企画・施工・管理に関する実務経験
■工程管理（工事スケジュールの作成・進捗管理）の実務経験

歓迎 ▼一級建築士、二級建築士、一級建築施工管理技士、建築設備士等の有資格者
▼英語力（英文契約書を読み解けるレベル、目安：英検2級程度）
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: ファシリティマネジメント担当
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 580万円～730万円
休日休暇は: 完全週休二日（土日）
【年間休日】121日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

ファシリティマネジメント担当（年収580万円～730万円）

総務