なぜ募集しているのか: 当社のグローバル医療事業の拡大に向け、新規市場における事業立ち上げおよび実行責任を担うポジションです。
本ポジションは、「白地図に旗を立てる」ように、新規市場への進出を構想から実行まで一貫して推進する役割を担います。
新規進出検討、現地調査、戦略の具体化（現場レベルでの仮説構築・実行設計）、設立スキーム構築、許認可対応、医療職採用、立ち上げ初期運営まで、0→1の全工程をハンズオンで推進いただきます。
どんな仕事か: 新規市場における事業立ち上げを推進し、拠点の早期収益化と現地オペレーションの構築・安定化を実現する役割を担います。
1. 新規市場立ち上げ（0→1）
• 全社戦略および事業方針に基づく市場参入の実行
• 現地調査（顧客・競合・規制・パートナー）
• 市場仮説の構築および収益モデルの設計
• 事業立ち上げに向けた具体的なアクション設計・実行

2. 現地ステークホルダー開拓
• 大使館・商工会・日系企業・保険会社等との関係構築
• 提携先の開拓および契約交渉の推進
• 医療機関・医師ネットワークの構築

3. 立ち上げ実行（オペレーション構築）
• 拠点設立に向けたプロジェクトマネジメント
• 許認可取得プロセスの推進
• 医療人材採用の実行
• 内装・設備・IT導入の実行管理
• 設立スキームの検討および専門家との折衝

4. 立ち上げ後の事業推進
• KPI（来院数・売上・収益性・患者満足度）の達成責任
• オペレーション改善および収益最大化
• 事業の安定化およびスケール
求められるスキルは: 必須 • 事業開発またはコンサルティングの実務経験（3年以上）
• 0→1の事業立ち上げ、またはそれに準ずるプロジェクトをハンズオンで推進した経験
• 不確実な環境下で仮説検証を行い、事業を前進させた経験
• 社内外でのコミュニケーションに支障がない程度の英語力
• アジア各国への出張・短期滞在に対応でき、現地での実務遂行を厭わない方

歓迎 • 外事業の立ち上げ、または複数国にまたがる事業推進の経験
• 規制産業（医療・保険・金融・薬機等）における事業開発または事業運営の経験
• クロスボーダーの法務・税務・会計の基礎理解、およびプロジェクトマネジメント経験
• 医療機関（病院・クリニック）、保険会社／ブローカー、商工会等との連携・アライアンス構築経験
• 多言語スキル（中国語・タイ語・インドネシア語・ベトナム語等）
• MBAまたはそれに準ずる経営知識
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: マレーシア(クアラルンプール)
勤務時間は: 8:30～22:00の間でシフト制（実働8時間・休憩1時間）
給与はどのくらい貰えるか: 月給：596,552円～874,943円
※上記は2026年5月7日時点の為替レートにて換算した金額です。実際の支給はマレーシアリンギット（RM15,000～RM22,000）となります。
※ご経験・スキル、現職の給与を考慮の上、決定いたします。
待遇・福利厚生は: ・就労ビザ取得サポートあり（会社負担）
・医療保険加入／自社医療サービス利用補助あり
・社会保障制度あり（マレーシア法令に基づく：公的年金 [EPF]、労災保険 [SOCSO]、雇用保険 [EIS]）
　※日本の健康保険・厚生年金等の制度とは異なります
・有給休暇あり
・通勤交通費支給
休日休暇は: ・月8日休み（土日を中心としたシフト制）
・祝日休み
どんな選考プロセスか: ■選考プロセス
書類選考 → カジュアル面談 → 面接（複数回）→ 内定
※書類選考とカジュアル面談は前後する場合があります

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【事業開発/マレーシア本社勤務】ことびあクリニック

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