なぜ募集しているのか: 増員
どんな仕事か: 世界最先端の技術力を以って進化しているグローバル電子部品メーカー。働く環境としては従業員が働きやすい環境を整えるため、残業時間の短縮はもちろん、カフェテリア方式の食堂や、グループ内の研修制度、資格取…
村田製作所グループの中核製造拠点の人事課にて、人事・労務・福利厚生などの業務のうち、いずれかの領域を主担当として担っていただきます。
担当領域は、これまでのご経験や適性を踏まえて決定します。
日々の業務を通じて、関係部署と連携しながら、担当分野の安定運用だけでなく制度企画まで担っていただきます。

人事として必要な基礎知識や全体像を段階的に身につけていただき、将来的には担当領域のローテーションを行いながら、人事業務を幅広く経験していただくことを想定しています。

製造現場の実情を理解しつつ、会社の方針やルール、法令を踏まえた対応を行い、人と組織の両面から職場を支えていただくポジションです。
求められるスキルは: 必須 ■人事または労務管理に関する実務経験

歓迎 ■製造業（工場）での人事経験
■労働法令に関する基礎知識
【求める人物像】
■関係部署や社員と誠実に向き合えるコミュニケーション力
■製造拠点の人事担当として、日々の実務を着実に遂行しながら、職場全体の安定運営や人材定着を意識して行動できる方。
■現場の状況や社員の声に丁寧に耳を傾けつつ、会社の方針やルール、法令を踏まえた対応ができ、関係部署と協力しながら調整を進められることを重視します。
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: 人事・労務・福利厚生/大手企業【瀬戸内市】年休123日
どこで働くか: 岡山県瀬戸内市邑久町福元77
勤務時間は: 08:30～17:00
給与はどのくらい貰えるか: 540万円～760万円
休日休暇は: その他
会社カレンダーによる
有給休暇（初年度：入社月によって付与される日数は異なりますが、入社した月から付与いたします。毎年10月に21日以上付与）、夏季休暇、年末年始、特別休暇など
【年間休日】123日
どんな選考プロセスか: 面接回数2回

人事・労務・福利厚生/大手企業【瀬戸内市】年休123日（年収540万円～760万円）

人事（労務）