なぜ募集しているのか: 業績好調による増員の為
どんな仕事か: Webサイトの企画・提案から要件定義、制作進行・開発ディレクション、運用まで、すべての工程を一貫してお任せします。
・クライアントへのヒアリング・提案活動（アカウントメンバーと同行）
・リニューアル、ブランディング、プロモーションなど、目的や予算に応じたWebサイト設計・企画立案（KPI、サイト構造、コンテンツ、デザインなど）
・デザイナー、イラストレーター、エンジニア、運用担当を含むチームのプロジェクトマネジメント
・新規案件の獲得や提案活動など、自ら行動して仕事を生み出すこと
・AIを活用したコンテンツ企画や制作サポート、提案活動
求められるスキルは: 必須・Webディレクターとしての実務経験3年以上
∟LPなどだけでなく、コーポレートサイトやリクルートサイトなどWebサイトの新規構築、リニューアル経験
・クライアントとの折衝・提案経験
・案件の企画書・構成書を自身でまとめた経験
・XDまたはfigmaを用いたワイヤーフレームの制作実績
・主体的に行動し、案件を自ら取りに行くマインド・実行力 (10.16追記)
・チーム内外との円滑なコミュニケーションスキル (10.16追記)
・Google Analytics、GA4、Search Console等の分析ツール使用経験

歓迎・Webデザイン、コーディング（プロジェクト使用言語：HTML／CSS／JavaScript／PHP）の理解・経験
・WebAPI、バックエンドに関する知識
・営業経験
・プロジェクト単位ではなく、組織としてのチームマネジメント経験
・SEOの視点からサイト構築、改修、キーワード選定
・新規案件の開拓・営業経験（職種問わず）
・コピーライティング・提案書作成スキル
・AIを活用した企画・制作経験、またはAIツールの利用経験

【求める人物像】
・「指示待ち」ではなく、自ら考え・動き・結果を出せる人
・新しいことに挑戦することを楽しめる人
・クライアントの課題に対して、「提案」を通して価値を出したい人
・スピード感をもって動ける人

募集年齢（年齢制限理由） 25歳～39歳（長期勤続によりキャリア形成を図るため）
雇用形態は: 正社員
どこで働くか: 東京都中央区
勤務時間は: フレックスタイム制（コアタイム：10時～16時）※月の所定労働時間（1日8時間×所定労働日数）を業務に合わせて調整をしながら勤務いただけます
給与はどのくらい貰えるか: 最大750万円
待遇・福利厚生は: 賞与年2回、昇給年2回、交通費支給、住宅手当、こども手当、社内研修制度、社内表彰制度、不妊治療費の補助、ブラザーシスター制度、退職金制度（勤続5年以上）、慶弔金制度、昼食補助制度、図書購入費補助制度、オフィスグリコ/オフィスオアシス利用、ボランティア休暇制度、セミナー参加費全額補助制度、固定の自席あり、PC貸与、ポジションにより社用携帯貸与、サバティカル休暇
休日休暇は: 完全週休2日制、土日祝日休み、年間休日120日以上、年次有給休暇、夏期休暇 (3日)、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇、リフレッシュ休暇（入社時から使用できる有給休暇、年1日付与）
どんな選考プロセスか: 書類選考→面接（2～3回：オンラインor訪問※回数変更の場合あり）→内定　※オンライン適性検査実施の場合あり

＜リモート/副業可＞Webディレクター

プロデューサー・ディレクター（Web・モバイル・ゲーム関連）