- なぜ募集しているのか
- 増員
- どんな仕事か
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★平均成長率176.5%、拠点数209拠点で千葉県No.1、医療・福祉業界において急成長をとげる企業です。★現在新規事業としてスポーツエンターテイメント事業を立ちあげ、この事業の責任者として、仕組み…【期待する役割】
当社が展開するスポーツエンターテイメント事業において、地域密着型スポーツチームの運営・アスリート育成・ファンクラブ運営・企業連携・地域貢献活動を統括し、「スポーツの力で地域を元気にする」事業を共に創っていただきます。
単なるチーム運営ではなく、“スポーツ×教育×地域活性” を軸に、
新しい社会的価値を生み出すプロジェクトを推進いただきます。
【職務内容】
現場運営・サービス品質・数値達成を推進するポジションです。
拠点長の育成・業務改善・地域連携を通じて、事業責任者が描いた戦略の実現を担います。
現場オペレーションの最適化とチームマネジメントをリードする実行責任者のようなポジションです。
・スポーツエンターテイメント事業の戦略推進・数値管理
・チーム運営・ファンクラブ・育成プログラム・イベントの事業統括
・各拠点／部門メンバーのマネジメント・育成
・自治体・学校・企業との連携プロジェクト企画・提携推進
・新規企画（スポンサー・アカデミー・地域事業など）の立案・実行
・KPI設定および予算管理・収益改善・ブランド価値向上
【スポーツエンターテイメント事業詳細】
・アスリート育成活動：「千葉ドットアカデミー」「出張バレーボール教室」の運営
・ファンクラブ運営：「千葉ドット」を応援する会員制コミュニティ「DOTS」運営
・地域貢献・CSR活動：行政・学校・医療福祉機関と連携したスポーツイベント企画
・企業連携支援：スポーツを活用した企業の新規事業・組織活性・CSR活動支援
【魅力】
・経営視点で「スポーツ×地域×教育×ビジネス」を組み合わせた新しい価値を創造できるポジションです
・組織立ち上げフェーズのため、仕組みづくりから事業設計まで幅広く関われれます。
・運営するチームやアスリートと共に、地域にポジティブな影響を与える実感が得られます。
・経営層直下で、事業全体の意思決定に関わる裁量の大きいポジションです！
【募集背景】
事業拡大・強化を見越した採用
【組織構成】
事業責任者：1名
マネージャー職… - 求められるスキルは
-
必須 ■マネージャー経験 複数の課長以上をまとめた経験歓迎 ▼BtoBで活躍されていた方
- 雇用形態は
- 正社員
- どんなポジション・役割か
- スポーツエンターテイメント事業エリアマネージャー
- どこで働くか
- 千葉県配属事業先各拠点
- 勤務時間は
- 09:00～18:00
- 給与はどのくらい貰えるか
- 700万円～850万円
- 休日休暇は
- 週休二日（土日）
◇週休2日制（土日祝休み）
◇休暇：育休・産休・慶弔休暇・有給休暇
【年間休日】120日 - どんな選考プロセスか
- 面接回数2回
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掲載期間26/05/07～26/05/20
求人No.PSN-AMBI81216240
