- なぜ募集しているのか
- 官公庁・大手企業向けインフラ案件の拡大に伴うシニア層の募集
- どんな仕事か
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AWS等の最上流設計をリード。技術的意思決定を担うインフラアーキテクトへ。【職務概要】
同社が受託する官公庁・自治体や大手企業向けの大規模インフラ案件において、要件定義から設計、技術的意思決定をリードするインフラアーキテクトとしてご活躍いただきます。
【職務詳細】
オンプレミスとクラウドを組み合わせたハイブリッド環境の設計・構築およびプロジェクト推進を担当します。
・大規模サーバー基盤（オンプレ ／ クラウドハイブリッド）の要件定義、基本設計
・仮想化基盤（VMware vSphere ／ Hyper-V）の設計・標準策定
・AWSを中心としたクラウド基盤（AWS ／ Azure）の設計
・オンプレミス環境からクラウド環境への移行計画策定、マイグレーション推進
・Infrastructure as Code（CloudFormation ／ Terraform）を用いた構築自動化
・顧客への技術提案、要件整理
・プロジェクトリード（数名～10名規模）および進行管理
・チームメンバーへの技術指導、設計レビュー
【プロジェクト例】
・金融機関向け：高可用性・高セキュリティが求められる基幹システム基盤の設計・構築
・官公庁向け：数千～数万ユーザー規模のインフラ基盤設計・構築
・大規模クラウド移行：オンプレミスからAWSへの移行、ハイブリッド構成の設計
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般 - 求められるスキルは
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必須 【必須】
・サーバーインフラの設計 ／ 構築経験（7年以上）
・LinuxおよびWindows Serverの設計・構築経験
・仮想化基盤（VMware ／ Hyper-V）の設計・構築経験
・AWSまたはAzureの設計・構築経験（2年以上）
・チームリードまたはPL経験（2名以上）
・要件定義～基本設計フェーズの主導経験
・AWS CLI、IaC（CloudFormation ／ Terraform）、IAM権限設計、CloudWatch等のいずれかを用いた実務経験
【尚可】
・AWS認定ソリューションアーキテクト（Professional）
・Terraform ／ Ansible などIaCツールの実務経験
・Docker ／ Kubernetesの設計・運用経験
・ゼロトラスト、クラウドセキュリティに関する知識
・大規模クラウド移行プロジェクトの経験歓迎 ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております - 雇用形態は
- 雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(6ヶ月※試用期間中の雇用形態は「契約社員」) - どこで働くか
- 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX 13F
東京メトロ銀座線「銀座」駅より徒歩2分
勤務地変更の範囲：東京都、大阪府の拠点から選択可能であり、かつプロジェクト先（取引先）での勤務も含まれるため。 - 勤務時間は
- 9時00分～18時00分
- 給与はどのくらい貰えるか
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年収:700万～1000万程度
月給制：月額583333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:原則年1回 ※ただし、業績等による
昇給:原則年1回 - 待遇・福利厚生は
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ノートPC貸与、交通費支給（規定あり）、表彰制度、慶弔見舞金制度、定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、産業医面談、旅費補助（ライフサポート倶楽部・JTB契約保養施設・公共の施設）、保養施設（ITS提携保養施設、リソルの森、ラフォーレの森など）、ITS提携スポーツクラブ、ITS提携レストラン
喫煙情報：屋内禁煙 - 休日休暇は
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社半年後より10日付与）、産休・育休制度（男性の取得実績あり）
- どんな選考プロセスか
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・書類選考→一次選考（事業部長）→最終選考（代表取締役）
※状況により変更になる場合あり
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掲載期間26/05/07～26/05/20
求人No.WPT-408671758
