どんな仕事か: 建築施工管理業務をお任せします
【仕事内容】
　管理するオフィスビルや商業施設などの修繕工事に関する施工管理、または建物の診断業務をお任せします。

【具体的な仕事内容】
【1】施工管理
・計画に基づいた修繕工事対応
・現場調査
・オーナーや施工業者との打ち合わせ
・見積書の作成
・トラブル対応（水漏れ、電気の不具合など）

【2】建物診断
・現地での建物調査
・建物診断報告書作成
・長期修繕計画書の作成
・エネルギー診断等の報告書作成
・修繕計画の説明
求められるスキルは: 必須・建築や不動産管理など、何らかの業界経験をお持ちの方
※実務経験者は歓迎
★学歴不問
★職種未経験歓迎
★第二新卒歓迎
＼＼業界経験があればご応募OK！職種未経験者も歓迎します！／／

歓迎・ビル・マンションなどの新築工事、改修工事の施工管理／建物診断の経験
・ゼネコン・サブコンでの技術者としての経験
・1級・2級建築施工管理技士
・1級・2級電気工事施工管理技士
・1級・2級管工事施工管理技士
・電気工事士
・設備士
・建築設備診断技術士
・一級・二級建築士
・積算など
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 東京都
勤務時間は: 09:00～18:00
給与はどのくらい貰えるか: 400万円～599万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

月給制：250,000円～380,000円。予定年収：4,000,000円～5,800,000円、賞与年2回（6月、12月）、昇格年1回（4月）、残業手当あり。
待遇・福利厚生は: 通勤手当（上限5万円）、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、確定拠出年金の退職金制度あり。新入社員研修、管理職研修、通信教育制度も利用できます。
休日休暇は: 完全週休二日制_曜日固定

完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年間休日日数122日、有給休暇（初年度10日・最大20日）、半日・時間単位の休暇取得可、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇

【東京｜転勤なし】残業月20h＆年休120日以上！快適なビル管理を支える施工管理｜元請け案件多数

施工管理（建築）