どんな仕事か: マネジメント現場管(監)理業務をお任せします
【仕事内容】
　管理するマンションにおいて、大規模修繕工事の企画から実施、そして長期修繕計画の見直しまで、専門家として工事管理業務全般を担当します。

【具体的な仕事内容】
・大規模修繕工事の立案および提案、ならびに工事管理業務
・長期修繕計画の見直し業務（10~15物件程度）
・マンション管理部のフロント担当者や理事会、総会等への同行による技術サポート業務
・専有部工事申請内容の一次確認業務
※担当エリアは京阪神地区がメインとなります。

【実績】
・マンション
求められるスキルは: 必須・一級建築施工管理技士
・マンション関係業界10年以上

歓迎・建築施工管理技士1級
雇用形態は: 正社員
どんなポジション・役割か: スキル・経験に応じて決定します
どこで働くか: 大阪府
勤務時間は: 09:15～17:45
給与はどのくらい貰えるか: 600万円～649万円
※経験・スキルに応じて、当社規定により決定します。
※ご経験・スキルにより、記載の上限を超えてご提示させていただく場合もございます。

・昇給: 年1回（評価による）
・賞与: 年2回（6月、12月）
※前年度実績4.7ヶ月分
・残業手当: あり
待遇・福利厚生は: ・社会保険完備
・通勤手当：非課税限度額まで支給
・家族手当：配偶者7,000円／子一人につき3,000円
・住宅手当：独立単身世帯主の場合、月額10,000円
・退職金制度：確定拠出年金（65歳まで再雇用制度あり／1年更新）
・資格手当：あり（対象資格61種）
・地域手当：首都圏の場合のみ（月4千円～1万3千円）
・OJT
・リーダー研修
・外部参加型研修
・フロント研修
・コンプライアンス研修
・法務実務研修
・グループ会社主催各種研修
・健康保険組合加盟（全国の各種保養所の利用可能）
休日休暇は: 週休二日制_曜日固定

・週休2日制（土日祝日）
・年間休日日数: 123日
・有給休暇: 10日～20日（下限日数は入社直後の付与日数）
※初年度の年次有給休暇は入社月に応じて1日～10日で変動
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・リフレッシュ休暇
・産前産後休暇
・看護休暇
・育児・介護休業
・誕生日休暇

【大阪】大規模修繕のプロ！年収UPも可◎安定のグループで働く！｜年間休日123日

その他、技術系（建築・設備・土木・プラント）